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新员工职业素养与职业规划高级培训班 太原:2026年05月19日
主题一:职业生涯规划的概念(What)•破冰游戏:小纸条、大智慧•职业发展的三个层次•职业的基本概念1.什么是职业2.人“cai”的真意——能力与态度3.职业素质模型:态度、观念、思维、知识、技能、方法4.课堂互动:钉子游戏•什么是......
新员工职业素养与职业规划高级培训班 郑州:2026年05月28日
——员工选择了一个企业,就是选择了一种生活;——企业选择了一个员工,就是选择了一种责任!职业生涯规划与及积极心态建立,对于员工开发自身潜力、开拓职业成长之路至关重要。对于企业而言,建立有序的职业生涯发展路径和继任者计划,更是人才战略的基石。新员工职业化训练营课程培训,旨在......
迈向卓越——职业素养提升训练 北京:2026年05月19日
部门经理、人力资源部门经理、新任管理者、优秀骨干员工课程大纲:第一章:职业化概念1、讨论:从自己的身边看,什么是职业化的行为?什么时非职业化的行为2、总结:职业化塑造的目的3、案例:他为什么被提升?总结:获得职业成功机会的两个纬度这对我们意味着什么?第二章:职业态度1、主动积极主动积极与被动消极的区别关注圈与影响圈主动......
你的礼仪价值百万-商务礼仪与职业素养 北京:2026年06月05日
1.收获最专业、最实用的商务礼仪应用之道,快速赢得别人对你的最佳第一印象2.轻松自如的在诸多商务活动中,有效地运用商务礼仪,,获得商业利益培训对象公司员工、办公室人员、中高层管理、基层管理者、新员工课程大纲第一部分: 礼仪观念调整1.礼仪的四个真实本质是什么?2.失礼案例:你也有过这些失误3.做好礼仪的目的:获得利益第......
腾讯好评课:快速提升工作效能的RIA学习法 深圳:2026年06月27日
1、广受推崇与好评的成人学习法,腾讯、小米、万科、SAP、招银大学等企业竞相引入;2、国内教育界少有的原创方法论,60%的理论讲解+40%的实操练习,让学员真正掌握 RIA 学习法;3、最实在好用的个人升级指南,从阅读、手机、经验都可以提升职场内力,帮助学员构建自己的构建知识体系。课程对象希望打造学习型团队,用好方法激......
绩效管理与考核实战训练营 上海:2026年06月05日
本课程从目标管理角度出发,引导学习者认识到目标-绩效管理与考核的重点与要义,通过案例讨论分享,破除在绩效管理中的轻管理重考核的错误认知。学习运用科学分析工具,从企业经营战略出发分解目标并转化为部门和员工的考核指标,掌握绩效指标设计、衡量标准与权重设定的要点。使管理人员更有技巧的通过面谈,对未来绩效改进与彼此的承诺达成共......
