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银川员工激励机制培训公开课

薪酬方案 - 系统的员工激励机制 上海:2017年05月12日

模块一:薪酬系统建立的理论背景和影响因素1.全面薪酬管理的理论背景2.全面薪酬管理的企业文化背景3.全面薪酬管理的行业现状及发展背景4.地区因素对薪酬管理的影响5.成本因素对薪酬管理的影响案例学习模块二:薪酬管理的制度安排1.薪酬制度的特点2.薪酬制度的主要形式结构工资制岗位技能工资制岗位薪点工资制技术等级工资制提成工......

新常态下的企业用工风险管控与员工关系管理特训班 银川:2017年05月07日

您是否有过同样的经历?人员工资上涨、社保上涨、用工成本加重,企业利润严重流失!未与员工签订劳动合同,支付双倍工资!医疗期内早辞退一天,用人单位多赔4万多元!解雇“诈病”员工,企业被判赔偿4万多!劳动者工作满22年,单位拒续签判赔44个月工资!员工违纪、旷工,单位却苦苦找不到合法的对策!依据企业制......

《最新用工政策法规与人力资源整体解决方案》暨劳务派遣暂行规定对企业用工影响培训班 银川:2017年05月23日

自2008年1月1日执行的"劳动合同法"首次从立法的角度对劳务派遣这种用工形式做了明确规定后,2013年7月1日实施的"劳动合同法修正案"全文又直指劳务派遣,强调了劳务派遣公司的资质审批、三性"岗位"的界定、派遣用工比例、同工同酬等内容;1月24日刚刚颁布的&......

新劳动合同法下员工关系三大核心环节法律风险管控操作实务高级研讨班 银川:2017年05月31日

第一单元 入职-员工关系蜜月期的风险防范与应对一、用工模式的选择与确定是入职工作的第一步1、常见用工类型的特征及实质要求2、HR要认识的承包关系、代理关系、合作关系和实习关系3、用人单位在筹备期间、超期经营、提前解散以及挂靠过程中的员工关系如何管理?4、达到退休年龄但是养老缴费年限不够15年的员工如何管理?5、劳务派遣......

打造魅力声音—像演员一样训练发声 上海:2017年06月06日

√学会气息和声音的运用√掌握语言表达的三种变化√感知和运用身体的最佳节奏√增强当众演讲的感染力和影响力培训对象:中高层管理者、企业教练/培训师课程大纲第一模块:声音与气息的训练√观摩经典影片,了解声音和表达训练的途径√学员30秒当众表达,呈现存在的......

“鲸鱼哲学”— 管理者的修炼 北京:2017年05月19日

企业中基层干部、新上任主管、经理,即将晋升主管、经理的人士等课程大纲:开篇:变化的时代,管理方法的变迁1、变化的时代,变化的管理方式2、案例:从“海底捞”看管理分享* 提前阅读案例,总结学习到的心得体会* 小组讨论及简报* 总结* 短片播放,(主题,当人用心的时候,大脑的创造力最强)第一部分:理......

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赵仁鑫老师

赵老师10余年大中型企业的人力资源管理实践经验,历任培训经 理、人力资源总监等职,曾供职于中国南方航空集团6年,主要负责制定北京公司年度培训计划,管理执行;员工...

李富清老师

名课堂特聘专业讲师,原中华职业教育社(1917年成立)培训部部长,现任中国继续教育联合学院教授、中国人力资源开发研究会主讲教师、中国注册人力资源管理师认证项目特...