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绩效激励辅导下属及绩效面谈技巧 兰州:2026年10月19日
企业都会引进各式各样的绩效管理体系来实现现代化管理的梦想,这是每一个企业都有的共识!但是据统计,80%实施过绩效考核的企业反映得不到很好的成效,企业做绩效考核只是为了发奖金,并给员工套一个金箍咒的做法。为帮助提升绩效管理水平,特开发本课程。本课程解决企业在绩效管理实施过程中绩效辅导和反馈面谈中的情况。从绩效理念开始,到......
构筑用工防火墙,远离劳动纠纷:用工风险12大管控系统 西安:2026年09月12日
据人社部数据,全国每 8.19 秒就有一起劳动争议案件新增,年均增长率达 20%。此类争议中企业败诉率超 85%,每年用人单位赔偿总额高达 900 亿元,核心争议集中在加班工资、社保、工伤、经济补偿金、年休假等方面,甚至存在“劳动碰瓷”现象。劳资纠纷既耗费企业资金,又影响劳资关系,还可能引发连锁......
企业人才盘点与梯队建设 西安:2026年10月08日
导入:关键人才在公司战略落地中的核心作用第一讲:认知人才盘点一、什么是人才盘点二、人才盘点的目的和价值1. 向上支撑战略2. 向下培养员工3. 向左对齐标准4. 向右整合资源三、人才盘点的主要内容1. 盘现在——组织与人力1)组织的业务盘点2)组织的架构盘点3)组织的关键岗位盘点4)人力资源的数......
国企三项改革配套的人力资源规划与实操专题 西安:2026年10月14日
公司领导、财务总监、人力资源总监、企业培训负责人、企业人力资源部门负责人、直线经理等。培训内容:第一部分 国企三项改革的总体精神1.国企改革三年行动方案的制定(1)2019年10月十九届四中全会召开,对国企改革提出新的要求(2)2019年11月国务院国有企业改革领导小组第三次会议,提出制定国有企业改革三年行动方案(3)......
非财务经理的财务培训 广州:2026年10月08日
第一部分:财务到底有什么用?1、现代企业经营经典公式推导-从财务角度看管理2、财务三层组织—财务组织金三角-财务组织的手、脑、心3、如何从业务的合作伙伴到为企业价值护航4、财务是一门你必须学会的高级商务语言案例分析:缺乏财务意识和知识带来的管理混乱第二部分:财务报表到底应该如何高效精准阅读1、资产负债表及如......
中层管理技能 深圳:2026年09月16日
1.懂得管理的真正含义2.在心理上,真正实现优秀员工、业务骨干向优秀管理者的过渡3.掌握系统思考能力,对部门工作懂得如何策划铺排,有条不紊地开展4.提升上下级和各部门之间的协调沟通能力5.学会组织管理、团队建设,合理利用本部门的人力资源,优化配置6.提高目标、计划、时间、执行、控制等管理能力,从而提高团队整体效率7.提......
