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西安中层管理培训公开课

中高层经理管理技能提升 郑州:2026年02月28日

中高层管理人员。课程大纲一、 创新思维与问题分析解决1、工作中会出现各种各样的现象与问题2、分析问题的五种科学思维工具3、PMI创新思维,解决问题的方法4、如何将对策100%落实执行二、PAC沟通策略与潜意识说服1、跟上级、同事、下级沟通的障碍2、如何用一页纸呈现你的报告3、如何向上级汇报你的工作4、美国视频欣赏:向领......

中高层干部管理技能提升 郑州:2026年02月28日

第一部分:管理者的角色定位一.角色即人格1、管理情景视频模拟2、案例分析:为什么做了却得不到好的结果3、明相位,立德业二.管理者的6大误区三.中层主管的五大错位1、向上错位2、向下错位3、员工代表4、占山为王5、坐观其变四.中层主管的角色定位1、认清自己所处的环境2、上司的左膀右臂3、同事的支持者4、下级的推动者五.什......

中层经理管人必备 太原:2026年02月07日

前言:企业持续经营与人力资源管理部门经理与人力资源部门的分工合作1.非HR经理与HR经理的职责及区别2.部门经理的日常人力资源管理3.直线经理与HR经理的职责分工工作分析与素质模型1.工作分析的六个W2.工作说明书的内容组成与编写3.任职资格描述与员工素质模型招聘与选拔技术1.招聘的流程及可能的误区2.内部招聘和外部招......

新晋经理管理技能提升 重庆:2026年01月23日

一、导入:管理者角色认知与转换1、体验式任务:穿越屏障2、任务复盘:团队成功的管理者关键行为3、从精兵到强将:管理者的角色与定位4、管理者的四项基本职能(1)计划 (2)组织 (3)领导 (4)控制5、练习:管理性工作vs操作性工作6、从业务骨干到管理者的五大角色转变(1)工作职责 (2)工作技能(3)控制方式 (4)......

MTP-中层管理人员核心管理能力 重庆:2026年01月23日

通过讲授、互动、研讨、视频及练习等方式,使每位学员能在有限的时间内理解现代管理理念,针对自身的管理实践进行检视,迅速掌握实战管理技能。课程对象:企业中层干部、主管及培养干部课程大纲:一、管理者的角色认知、职责与核心能力模型1.管理的变迁:什么是好的管理者(不是奴才,不是工具,不是官僚、不是霸王)2.管理者的三维角色认知......

工匠之道——工匠精神的培育、缔造与精英技术团队 重庆:2026年02月03日

在全国人大四次会议的政府工作报告上,谈到2016年的工作重点时,李克强总理说:“要鼓励企业开展个性化定制,柔性化生产,培育精益求精的工匠精神”这是政府工作报告中第一次提到工匠精神这个词。透露出国家领导对现实的判断和方向感。中国装备制造业要实现“由大到强”,必须发扬&ldq......

中层经理通用管理技能训练(MTP) 重庆:2026年03月03日

企业各个部门经理、中基层主管,中小型企业的副总经理、总监,以及其它管理岗位上的管理人员、后备干部。课程大纲第一部分 认识管理、角色定位、能力构建模块一、认识管理管理的基本含义管理的基本要素领导的基本含义领导与管理的差异是什么?管理行为特征与领导行为特征的比较管理行为风格与领导行为风格的比较练习1-5行为识别练习:一幅图......

高绩效团队管理者五项修炼 重庆:2026年03月27日

一、熟知管理者的自我角色定位与误区;二、掌握团队工作目标的设定方法与工具;三、掌握团队工作计划的制定技巧与工具;四、精通团队培育与激励的技巧与工具;五、熟知团队文化营建的方法、技巧与工具。培训对象企业基层管理者、基层主管、储备管理人员、高潜员工课程大纲一、课程开篇1.分组:个人介绍呈现、小组角色分工;2.一词:一词定义......

中层管理培训内训课程

建筑工程项目团队精细化管理 主讲:许老师

理解高效团队建设的核心理念掌握工程项目团队精细化管理方法掌握项目团队周期精细化管理技巧掌握建筑项目员工流动控制措施掌握工程项目精细化执行管理方法适合行业 :建筑/地产/施工企业课程对象 :中高层干部、青年骨干员工课程方式 :理论讲解+案例分享+视频解析+角色扮演场景化体验+分组讨论演练+角色互动式教学【课程大纲】第一单......

石油大亨—激发团队协作激活团队沟通 主讲:徐老师

企业中高层、部门总监、经理、主管/班组长【课程特色】理论模型讲解、角色扮演、沙盘教具推演、案例解读、学员复盘分享【课程大纲】沙盘背景:《石油大亨》在苍茫的大海上有着一片黑金地带,蕴藏着巨量的石油矿产,这里的油田出油率高,但由于当地政府没有能力开发,于是向全球发出投资邀请,各位石油大亨闻风而动,集结人马大展拳脚。所有人员......

财务数字化转型方案课 主讲:赵老师

随着企业数字化转型的推进,职能领域的数字化转型已经被很多企业提到议事日程,财务的数字化转型是首选之域财务数字化转型该如何做?从哪里切入?需要哪些关键举措?需要借助哪些技术?转型中,组织和业务流程需要做哪些转变?业财数据和应用的闭环如何构建?……这些问题对很多企业财务部门都是模糊的,需要一套理......

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曾庆学-企业培训师
曾庆学老师

湖北民营经济研究院专家委员会首席专家,中国人力资源管理大奖评审专家,中国人力资源协会理事,北京大学高...

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林恩老师

名课堂特聘人力资源管理培训师,国内著名人力资源管理专家,国家注册管理咨询师,广东省人力资源协会专家组...

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二十年《财富》500强跨国企业高管经历,曾先后任职于惠普公司,戴尔公司等等,担任网络顾问,部门总经理...

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