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销售技能必修课 西安：2026年06月27日
在销售岗位工作不满2年的初级销售人员；从未接受过规范的系统训练的销售人员;未来期望从事销售工作却没有销售经验的人课程大纲：模块一：专业销售核心1.购买心理分析2.专业销售定位与角色类型模块二：销售步骤解析1.销售准备与目标2.接近客户与开场3.客户需求调查4.产品说明5.方案演示6.提案建议与跟进7.销售访谈缔结......
房地产渠道营销创新打法、案场管理及实战拓客解密 郑州：2026年06月06日
1、梳理房地产市场渠道拓客模式，最大化的挖掘渠道价值。2、实现对渠道的掌控，激发并保持拓客团队的激情与战斗力。适合对象房地产企业营销管理人员培训内容第一讲 房地产渠道营销策略一、房地产营销解读1、营销的品牌理解课堂测试：如何理解置业顾问竞争对手的背景2、营销的三个过程分组讨论：如何实现客户价值体系3、营销的经营理解案例......
大客户销售关键流程与营销技巧 郑州：2026年07月02日
第一部分：BTB大客户开发与销售公关一、BTB大客户销售公关1.BTB大客户的定义：大客户=更有钱+买的多+有人抢+难伺候2.如何做好BTB大客户销售公关？公关谁？如何公关？公关的关键？3.BTB大客户公关的四类对象，如何发展内线？4.如何判断大客户销售的公关结果（或中标结果）表格工具：如何找准公关对象？二、解决方案式......
销售技能必修课 郑州：2026年07月11日
模块一：专业销售核心1.购买心理分析2.专业销售定位与角色类型模块二：销售步骤解析1.销售准备与目标2.接近客户与开场3.客户需求调查4.产品说明5.方案演示6.提案建议与跟进7.销售访谈缔结......
实战销售技巧提升训练 重庆：2026年05月09日
1. 认识销售的本质，树立正确的销售心态，激发成功销售的潜能。2. 克服对销售的恐惧，建立强大的销售信心3.揭秘销售成功的核心关键，掌握开发客户的方法。4.快速建立信赖感的8大方法。学会与不同类型的客户进行有效的沟通。5.学会挖掘客户的直接及隐性需求的能力，倍增销售业绩。6.训练销售员如何一步一步引导顾客说"......
SPI版权课：Solution Selling®客户拓展与销售谈判 重庆：2026年05月15日
B2B销售人员、客户经理、销售顾问、销售管理人员等；管理大客户的团队，整个团队来参加课程，将会获得更大的价值。课程大纲模块一：客户拓展1、业务拓展的关键概念2、业务拓展策略计划(1)在计划的过程中定义潜在商机(2)研究客户，尽可能定义客户的“痛”并找到关键人(3)确定最理想的目标人，并以他为核心......
RSP版权课：Consultative Selling®顾问式销售技巧 重庆：2026年05月29日
1、为销售对话或客户会议提供关键的思维结构，并为以客户为中心的对话提供强有力的路线图；2、为学员提供完整的销售对话框架，从销售对话中的六大关键技能到解决异议达成销售，全面覆盖与提升；3、贯穿培训全程的真实案例场景教学，引导学员分析、思考并做到举一反三，能与实际工作场景相关联；4、教练引导学员实时互动、现场模拟演练、案例......
向华为学习：销售业务解码-找到业绩达成的方法和路径 重庆：2026年06月26日
销售总监/经理/主管及销售团队负责人、资深销售骨干、大客户经理、客户经理、售前支持等。课程大纲：一、销售管理的职责和角色1、课程目标介绍2、小组讨论：作为管理者，你在忙些什么？3、销售管理者的“7宗罪”4、常见的四种销售管理模式及挑战5、销售业绩的三层解构6、销售管理的四大职责和四种角色二、业务......
销售技巧培训内训课程
金牌销售人员综合技能提升 主讲：吴老师
销售人员是企业生产经营中的一个特殊群体,他们是企业与市场联系的纽带,对产品的销售、企业的发展壮大起着重要作用。在市场竞争日趋激烈的今天，我们发现销售人员的销售技能和知识对销售成功与否起着至关重要的作用，与此同时，也直接影响着企业的销售业绩的提升,因此，企业迫切需要一批高素质的销售精英团队......课程收益：了解销售人......
汽车蓄电池店面销售技巧 主讲：马老师
导师讲解、大量案例分析，双向沟通、疑难解答、针对性讲解、参与式研讨。课程大纲第一章节：汽车养护店的市场发展解析1、汽车行业的发展趋势解读国内汽车保有量，近年来的销售走向内燃机向新能源产品的过渡产品创新与营销模式的创新模式分析互联网对汽车行业的影响汽车售后服务市场的发展模式分析2、汽车配件与养护产品的发展趋势解析养护类市......
我赢为王——冠军销售心态课 主讲：鲍老师
当今越来越多的管理者发出感叹：现在的员工宣扬个性独立，追求自我实现，不听话、不服从，甚至缺少团队精神，队伍越来越难带了；更有甚者，有的员工把工作当跳板，稍不如意，动不动就辞职，一年换几份工作，更别谈职业化与忠诚度了，面对员工的这种态度，怎么可能为公司创造价值呢？因此，把员工的心态调整和激发成积极的、敬业的、阳光的，成了......
