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高效能人士的七项修炼与主管技能提升高级培训班 西安:2025年09月29日
各企业部门主管、经理、总监等企业中高层管理者。课程内容:内在原则和行为模式(习惯的建立)习惯是知识、技巧、态度的混合体知识是理论性的观念,指点我们“做什麽”及“为何做”。技巧是指“如何做”。态度是“想做”及“愿意......
职场情商修炼 西安:2025年10月17日
所有职场人士课程大纲课程导入:何为情商?1.常见的情商误区2.情商在工作和职场中的体现3.职场人士的常见困惑4.情商对一个人成功的影响5.职场情商模型 五大维度“15+1”个能力的导入第一模块:自我认知Part-1什么是情绪?情绪的基本特点?情绪的五大特征?如何提升自我认知的能力?Part-2自......
职场白领office三合一超强综合应用精讲实践高级培训班 西安:2025年11月10日
1、需要使用office来提高工作效率的企业商务人士;2、希望提升office综合应用能力的各职能部门人员;3、需要加强内部费用控制等的财务和行政人员;4、企业培训主管/经理。课程收益:1.提升职业经理人管理数据和分析数据的能力,从凌杂的数据中提炼有价值的信息;2.丰富职业经理人的office综合实践应用技巧,深度挖掘......
党建品牌建设创新暨党建工作高质量发展 郑州:2025年10月14日
为深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,全面提升党支部书记和党务工作者队伍履职能力,推进基层党建标准化规范化建设,帮助国有企业党务干部做好党建工作,做到坚持党的领导、加强党的建设,切实把党的政治优势、组织优势、群众优势转化为企业发展的新动能,保障国有企业健康稳定的发展。我中心特邀请有关专家举办党建品牌建设创新暨......
创新思维与问题解決 太原:2025年09月27日
第一章:创新思维的重要性和必要性□创新是企业发展的需要□创新是个人与组织进步的需要□唯有以变应变而不是以不变应万变□创新不是研究开发的原动力□创新是工作改善和企业进步的动因□创新与创造是知识经济的关键□创意三原则□解决问题的冲动−同步联想−概念融合□创新的十条原则----问题解答----第二章:......
从让你的分析报告更有说服力:Excel函数和图表的高级应用 重庆:2025年09月23日
解决日常工作中繁琐的数据处理问题掌握基本实用的Excel应用技巧掌握实用数据处理工具的应用技巧掌握常用函数的应用掌握数据透视表的基本应用课程对象Excel基础一般,没有经过excel系统训练,需要提高办公效率者课程大纲一、Excel表格的标准化规范化1.为什么要做标准化与规范化工作2.Excel表格容易出现的错误3.快......
有效的问题分析与解决 重庆:2025年09月25日
一 破冰与学员期望调查1 自我介绍与破冰2 收集学员对于本次培训的期望和需要解决的实际问题二 正本清源-形势与问题通过分蛋糕游戏感悟和掌握几种不同问题分析的思维技巧1 复杂问题分解思维技巧2 借鉴思维技巧3 清零思维技巧4 有效解决问题的团队和问题意识谁来解决问题;单干还是团队;领导还是当事人(解决:问题没有共享,往往......
炫彩:PPT商务应用全攻略 重庆:2025年09月26日
一、PPT是拿来干什么的1、PPT的用途(1)视觉辅助(2)自动演示(3)阅读二、PPT演示与制作常见错误1、七大PPT演示与制作错误(1)蚂蚁上了墙(2)你养了一只变色龙(3)画蛇添了足(4)你开了一家杂货铺(5)你喜欢养小动物(6)你OUT了(7)凌乱不是一种美三、精良PPT作品展示1、案例展示四、精良PPT的制作......
职业技能培训内训课程
《点燃心火---激发心灵动力》 主讲:陈老师
课程围绕“目标-心态-行动”展开,重点解决销售人员在客户拒绝和市场压力情况下,出现职业倦怠、怀疑自身能力、怀疑公司和怀疑产品等心态问题和行为上表现为抱怨、放弃等情况,结合销售人员工作与生活实际,用讲授+案例+体验活动相结合的授课方式,针对以上情况进行有针对性的处理。本课程以“相信自己......
协助与支撑:与上级共事的关键行动 主讲:李老师
与上级共事,其宗旨是与上级协作,朝着互相达成共识的目标迈进,从而最大程度地兼顾整个组织、您的上级以及您自身的利益, 是一种可以影响上级做出有利于你们双方的决策的一个管理过程,这要求管理者能够利用所有现有的专业技能和资源来寻求问题的解决方法,促进整个管理流程正常运转,而不是仅仅对问题进行品评,甚至忽略或掩饰问题。参加人选......
结构性思维与问题分析 主讲:彭老师
一、WHY:为什么学《结构性思维与问题分析》?1、结构性思维能为我们解决什么问题?场景1:你的下属对你说:“领导,最近技术部说有几个项目不得不延期,还有刚才客户打电话询问解决方案的设计进展,另外,我看到……;对了,张总建议最近要开一次产品创新会,如果…&hellip......