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战略驱动下的绩效管理与激励机制设计 成都:2025年12月16日
深入理解绩效管理中的四大误区与五大障碍。通过案例分析及小组训练,熟练运用四大绩效管理工具。通过绩效管理的闭环四步曲,助您建立适合自身企业的绩效管理体系。课程大纲模块一:绩效管理的艺术与科学绩效管理与日常管理的融合之道破解绩效管理中的四大误区与五大障碍【案例剖析】某企业推行绩效管理的“尴尬”模块二......
战略驱动下的绩效管理与激励机制设计 北京:2025年12月18日
模块一:绩效管理的艺术与科学绩效管理与日常管理的融合之道破解绩效管理中的四大误区与五大障碍【案例剖析】某企业推行绩效管理的“尴尬”模块二:绩效管理模型与工具绩效管理工具的前世今生绩效管理的四大工具:MBO\KPI\BSC\OKR绩效管理工具之间的关系与运用绩效管理从战略到执行地图【小组讨论】分析......
三轮驱动™-TTM培训体系优化与培训管理 西安:2025年12月05日
培训管理者、HR、培训师。课程大纲:前言:走进组织培训管理一、培训究竟是什么——关于培训管理的10个定位1.绩效改进的方法工具2.紧跟战略、紧贴业务3.仅解决知识技能的问题4.很“贵”5.一场持久战6.绝非培训部门单打独斗7.效果落地需要全方位评估8.培训资源需往核心人员......
HRBP技能发展与价值呈现 郑州:2025年11月26日
1、设计和实施胜任力模型,促进组织绩效的提升2、精准评估自身价值,系统培育HRBP的专业核心技能,发展竞争力3、掌握组织业务价值链的分析工具和方法,消除组织业务发展中的风险4、全方位提升HRBP的执行力、构建力和影响力5、明确自身的职业发展路径课程对象专业HR管理实践者、HRBP、SBU主管和HR管理教育者及对此课程感......
管理者如何熟练使用微软Power BI 北京:2025年12月03日
1.理解POWER BI软件的功能及对实际工作的意义2.学会数据分析前的数据清洗和使用微软Power BI数据建模的原理与方法3.能够使用POWER BI软件对日常工作数据进行简单分析并制作可视化图表。4.掌握Power BI服务,基于学会开展协同数据分析,配置控制面板。【培训内容】第一部分: 微软Power简介主要内......
财会监督背景下行政事业单位财务管理重难点问题解析专题培训班 深圳:2025年12月09日
专题一:世界一流财务管理体系建设与财务数智化转型落地实践(一)世界一流财务管理体系文件解读与战略主线1.国资委《关于中央企业加快建设世界一流财务管理体系的指导意见》政策全面解读,深度解析“1455框架”2.围绕《指导建议》中的五项职能和五大体系,拆解企业可落地可实施的重要事项(二)世界一流财务管......
