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西安任职资格体系培训公开课

优秀核心人才的复制——任职资格体系的建立 广州:2017年10月14日

招招招,招不到人!用用用,没有可用之人!留留留,留不住人!唯有建立核心人才体系,复制核心人才结构!根本就招聘不到合适的优秀人才!唯有自己复制!好不容易培养一个优秀人才却跑了!唯有建立复制体系!课程目标:如何构建企业核心竞争能力?如何形成职业化的员工队伍?在课堂上,掌握复制体系中的各个要点及建立的方法;于实践中,掌握核心......

任职资格体系与核心员工能力管理 深圳:2017年08月04日

高层、中层管理者和人力资源管理专业人士,他们通常担负着获取、培养、评价和激励人才,提高组织效率的工作,本课程将为他们提供“先进理念+工具方法+成功实践案例”。课程大纲:一、任职资格的价值典范1、中国企业面临的核心人才困境a)专业技术人才,特别是研发人才的职业发展规划、专业等级评价,以及薪酬激励问......

任职资格体系设计与应用 深圳:2017年08月18日

如何有效挖掘企业内部人才,建立人才库,搭建企业人才梯队?如何有效识别员工能力短板,进行有针对性的培训,增强员工能力,提升组织绩效?如何有效提炼优秀员工的个人行为为公司的工作模板,建立公司职业化行为模板,引导员工做正确的事,降低新进员工的学习成本和犯错机率?如何有效建立员工多种职业发展通路,拓展发展路径,留住优秀人才?如......

拓展培训师训练营(ETCT) 广州:2017年09月12日

1.掌握专业体验式培训的操作流程。2.掌握成人学习的理论、特点和规律。3.能够独立策划、设计和准备培训课程,提高体验式培训的能力、完善课程内容。4.帮助讲师将授课内容、质量提升到更专业、更先进的高度。5.掌握实施培训时必备的技能与技巧。6.培训师演讲与口才能力训练。6.提高讲师的课程组织能力,激发学员参与能力,能够有效......

TTT化茧成蝶-培训师授课技巧 广州:2017年08月18日

一、知己知彼、百战不殆—预先认知1、内训师认知—知己(1)内训师的3种角色(2)内训师8大技能(3)培训的4大关键点2、学员认知—知彼(1)成人培训的特点是什么?(2)成人学习的90、20、8原理(3)“鱼”“渔”“欲&rd......

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赵仁鑫老师

赵老师10余年大中型企业的人力资源管理实践经验,历任培训经 理、人力资源总监等职,曾供职于中国南方航空集团6年,主要负责制定北京公司年度培训计划,管理执行;员工...

李富清老师

名课堂特聘专业讲师,原中华职业教育社(1917年成立)培训部部长,现任中国继续教育联合学院教授、中国人力资源开发研究会主讲教师、中国注册人力资源管理师认证项目特...