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西安面试技巧培训公开课

基于素质评价的结构化面试技巧高级研修班 西安:2016年12月28日

各企业人力资源总监(经理)、行政总监(经理)、薪资福利主管(专员)、绩效主管(专员)、社保主管(专员)、培训主管(专员)、培训师、招聘主管(专员),工会、企业法律顾问,各类管理人员和业务骨干以及总经办、办公室、企管部、综合部、人事部、劳资部、销售部等部门相关人员参加。课程大纲:(一)基于素质导向的结构化面试基础1.结构......

九型人格与领导力培训班——基于岗位能力的招聘面试技巧、识人用人与性格分析 重庆:2017年03月11日

主题一: “九型人格”系统工具1、性格决定命运2、形成性格二大关键因素3、形成各种性格的早期环境特点分析4、九型人格体系发展与应用5、案例:九种性格与对应职场风格6、单亲家庭成长子女的性格特质表现7、案例:孤僻、忧郁型、抑郁型成环境与应对策主题二:“九型人格”与领导力开发......

招聘与面试技巧-马思宇老师 成都:2017年03月02日

· 陈述人力资源规划与招聘管理体系· 运用人才甄选策略与面试技巧· 运用考察人才素质的方法邀请对象:本课程适合需要提升招聘与面试能力的职业人士,比如人力资源专业人员及部门主管、经理级管理人员等课程提纲:【第一天上午】一、面试的职业行为与基本职业素养1、案例与讨论:招聘管理能力诊......

有效的招聘面试技巧 武汉:2016年12月17日

【第一单元】 招聘概论1.健全的目标选才制度可带来具体效益2.目标选才的重要性3.错误目标选才的代价4.有效的目标选才制度准确公平获得应聘者和公司内部同事的认同5.选拔人才常见的问题面谈者忽略了有关应征者的重要资料面谈者忽略了有关应征者的工作动力是否能配合机构职位的需要个人偏见及定型看法,影响选拔的判断。面谈者的笔记欠......

管理人员的安全使命 上海:2017年01月23日

一、ISO/TS 16949: 2009的变更,包括取得IATF认证导则二、汽车过程方法,包括过程顺序、相互作用和过程测量三、应用过程方法审核顾客的特殊要求四、审核非生产区的过程方法五、案例研究六、模拟审核和现场评估......

销售决策者--驾御营销 上海:2017年01月25日

[课程精彩内容分享]A 通过营销系统(Marketing System)分析来重新审视销售您看过用一张图就能完整深入地剖析营销的全部要素及相互关系吗?Philip Kotler做不到,而Eric Cheung能做到!您看过用一张图就能表述经营层面,营销层面,销售层面的三元关系,并用以分析决定销售结果的要素及任何销售问题......

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赵仁鑫老师

赵老师10余年大中型企业的人力资源管理实践经验,历任培训经 理、人力资源总监等职,曾供职于中国南方航空集团6年,主要负责制定北京公司年度培训计划,管理执行;员工...

李富清老师

名课堂特聘专业讲师,原中华职业教育社(1917年成立)培训部部长,现任中国继续教育联合学院教授、中国人力资源开发研究会主讲教师、中国注册人力资源管理师认证项目特...