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人才战略:人才战略规划及落地实施之道 西安:2026年05月07日
企业中高层管理人员、关键业务管理者、人力资源管理者课程收益从人才战略顶层设计到工具落地,完整打造一条企业人才战略的实操之路。提高企业中高层管理者对人才战略实施的联动、以强大的人才战略支撑业务创新及战略落地。打造战略级人才的识别、供给、培养全程逻辑,建设企业内部关键人才战略基地。系统掌握“TTSC人才战略规划......
《实施弹性退休制度暂行办法》解读、劳动法新规下十二大必备劳动法律法规管理和三十六招实操劳动法与劳动争议处理技巧暨目标人才招聘面试高级培训班 西安:2026年05月12日
在快速变化的商业环境中,企业面临着前所未有的竞争压力和挑战。随着企业规模的不断扩大和业务的多元化发展,企业用工问题变得越来越复杂,各种潜在的用工风险也随之增加。近年来,随着劳动法新规的不断出台,如延迟退休政策的实施,企业用工管理面临着更多的法律约束和合规要求。为贯彻落实《全国人民代表大会常务委员会关于实施渐进式延迟法定......
举办国有企业收入分配政策解读暨薪酬设计、绩效管理操作实务高级研讨班 西安:2026年05月27日
国务院印发了《关于改革国有企业工资决定机制的意见》(以下简称16号文),在薪酬、激励、股权等方面赋予国企巨大空间,旨在进一步建立健全灵活、高效的国有企业经营机制,推动国有企业全面提升高质量发展。2019年国资委印发《中央企业工资总额管理办法》(国资委令第39号),对央企工资总额决定机制和管理制度体系进行全面改革, 这些......
绩效体系设计实操特训营:人·单·酬 (创新工具与实操案例) 西安:2026年05月29日
人力资源各层级管理者各部门中高层管理人员企业主、CEO、总经理课程内容第一部分 好机制:员工为自己而做的管理机制共性当前企业的普遍管理现状是什么?墨子激励人的八字方针是什么?华为成功的核心关键因素有哪些?如何满足员工对物质、精神、事业发展的多重需求?第二部分 绩效诊断:绩效管理不产生绩效的原因当前企业绩效管理主流设计模......
财务模型建立 Financial Modeling 上海:2026年05月18日
【建模流程把握】学习财务建模的基本步骤,帮助学员掌握财务建模的使用技巧【函数模型设计】掌握财务分析、投资分析和利润管理的财务模型设计方法【模型功能拓展】拓宽财务模型应用边界,提升财务人运用模型解决复杂问题的能力培训对象:银行、投行、证券公司等金融机构的财务数据分析人员需要进行投资分析和项目分析的高级财务人员课程大纲:一......
家庭教育中父母到底要做什么 上海:2026年06月06日
完全创新的课程模型,具有很强的实战和可操作性,理论和实践既能紧贴传统又结合当下国际的最新心理学领域的研究成果,现场学会,回家就能应用。【课程收益】学会并掌握家庭成长的系统思考、设计、训练的解决方案。【课程纲要】一、家庭成长系统详解家庭成长系统原理及如何齐家的解决方案。二、修身详解时空系统工作原理,并实操在空间系统的解决......
