成都绩效模式培训

成都绩效模式培训公开课

卓越绩效模式标准理解 北京：2017年06月22日

卓越绩效模式概述1、ISO 9000族、TQM与卓越绩效模式2、美国波多里奇国家质量奖和中国全国质量管理奖3、卓越绩效模式核心价值观和框架卓越绩效评价准则》讲解1、标准内容与实施要点、难点2、标准内容相互关系的系统理解如何成功地导入卓越绩效模式培训证书......

培训需求分析——绘制“从业务到学习”价值链 成都：2017年06月22日

一、需求分析现状1、业务部门期望的培训支持2、培训需求分析的现状3、需求分析项目的5P流程二、为什么分析1、需求的来源：主动？被动？2、行政指令3、任务导向4、绩效问题5、业务支持工具：根因分析模型三、分析什么1、业务需求2、绩效需求3、学习需求4、学员需求工具：需求分析矩阵图四、如何分析1、识别业务需求2、明确期望绩......

新法下企业劳动用工、劳务派遣管理与社保工伤法律风险控制操作 成都：2017年06月23日

各单位分管劳动人事的领导、人力资源总监、人力资源部经理、人事经理、劳资经理、劳动关系处、社会保险处、培训主管、招聘主管，企业法律顾问及负责劳动关系的相关部门人员。培训内容：模块一：多元化用工选择及优化及企业裁员、劳动争议风险管控（一）新经济政策影响下的企业用工形式优化1.多元化用工方式的布局与企业最佳实践。2．灵活用工......

绩效改进技术—从培训经理到绩效顾问 成都：2017年07月06日

一、引论1、如何满足各种组织需求（包括培训）2、组织内绩效的传导过程3、何时需要做绩效改进咨询4、案例分析/练习/表单工具二、从培训管理者/人力资源管理者向绩效改进顾问的转变1、重新审视在现代工作场所中的培训和绩效改进咨询2、应用咨询的模式作为服务的指南3、探索绩效改进的过程4、审视作为一个绩效咨询顾问的核心能力5、绩......

O2O战略与市场营销实践 上海：2017年07月14日

1、了解O2O行业的发展趋势，通过e袋洗、黄太吉、三只松鼠、功夫熊等案例的深入学习，洞悉不同O2O商业模式的核心价值模式。2、掌握O2O市场营销的价值模型并学习如何制定行之有效的营销策略。3、掌握可落地执行的营销方法和技巧。4、七匹狼、联合利华、褚橙等O2O市场营销案例的实战解析。课程对象：营销总监、市场总监/经理、销......

美国准则、国际准则与中国准则实战训练 上海：2017年08月08日

外资企业财务人员在工作中是否有这样的困惑：中国准则、美国准则和国际准则的差异到底有多少？为什么会存在这些差异？中方在向美国总部或欧洲总部上报报表时，哪些准则变革是总部最为关注的？未来可预见的 3-5 年，哪些具体会计科目将实现全球趋同？国际通用的商业语言愿景能实现吗？各国准则的不断变化、趋同直到融合，给企业带来便利的同......