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成都股权激励培训公开课

股权激励之“道法术” 长沙:2017年03月31日

全面了解股权期权激励体系设计的常见模式掌握高科技企业股权期权激励的思路与操作步骤掌握股权激励方案的设计要点、关键环节、系统而专业的设计方法通过案例分析,掌握股权期权激励的技能、工具使用培训特点:咨询式培训方式,以培训的价格,获得咨询的收益“道法术——十步法”成型股权激励方......

连锁门店股权激励方案班 广州:2017年03月29日

★刘晓亮:连锁门店股权激励方案班——让员工进取和拼命的奥秘:门店合伙人机制【课程时间】11月21-22日 广州2017年1月14-15日 广州【课程投资】9800元/人,最佳组合:老板+运营+人事+总店。每期咨询班限定10家企业参加,每家企业要求决策者带队参加,现场敲定基本方案,回去就可以落地【......

“五步连贯”股权激励法--留驻核心人才 广州:2017年03月31日

◆如何让新员工入职后就有归属感?◆如何让老员工永具激情和创造力?◆如何让核心员工与企业同心同德?◆如何让公司高管与你不离不去?◆如何合理设计股权激励方案?◆如何能让激励达到长期有效?◆如何优化企业股权?◆如何在股权被稀释的同时保持控制权和经营权的统一?◆如何既保持企业股权激励的功能发挥,又能将其操作与法律风险控制到一个......

公司治理与股权激励 广州:2017年05月06日

本课程将全面介绍股权期权激励体系设计的常见模式,掌握企业股权期权激励的思路与操作步骤,掌握股权激励方案的设计要点、关键环节。通过案例分析,掌握股权期权激励的技能、工具使用,理解董事会如何构建和运作机理,提升治理效能和董事会运作效率。课程对象董事长、总裁、总经理、决策层高管、首席执行官、等参与公司战略制定的高层领导课程大......

3E薪资设计与薪酬管理技巧培训 深圳:2017年04月08日

第一部分付薪哲学薪酬的本质是什么,如何看待它的激励性?什么是全面薪酬管理,如何有效、长期地激励员工薪酬工资和福利的本质区别是什么,设计目的有什么不同薪酬体系设计的最大着力点是什么,公平还是激励?公平分哪三种公平,激励分哪两种激励。企业文化和战略对薪酬福利设计的影响第二部分3E薪资设计理念三种公平性对企业薪酬的戏剧化影响......

柔性生产计划与排程管理 广州:2017年03月31日

“计划又要改!你们计划怎么搞的”—车间主管怨声载道: 要么忙得要死:制造部门天天救火!!产能不够!人力不够!材料告急!!客户催货!!要么闲得要死:设备闲置,工人放假!生产停线!随着市场竞争的激烈,工厂品种不断增多,批量不断减少,生产计划不但要以市场需求和客户个性化的要求来确定,还要根......

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廖晓老师

名课堂特聘讲师,权威战略转型专家,中国管理传播网等著名网站专栏专家,战略咨询首席顾问,《战略转型》作者,战略转型理论创始人; 美国威斯康辛大学、中山大学、对外经...

伍健康老师

*股权激励、财务管理专家,公司治理专家; *工商管理博士,英国成本行政会计师; *高级经营师、注册企业管理咨询师; 实战经历: 伍老师曾先后在中华会计师事务所、...