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向华为学习:操盘经营作战指挥系统(2天1夜) 成都:2026年06月25日
压实经营责任 通过责任中心定位与管理,明确各部门的职责和价值创造点,建立有效的互锁互拧机制,提升组织内部的协同作战能力。指挥经营作战 充分理解企业战略,形成年度商业计划经营指引,从责任中心定位、差异化的资源配置规则,到经营一本帐规则,清晰构建企业经营作战规则。优化资源配置 基于业务场景制定适合企业发展的差异化资源配置规......
股权激励与合伙人机制落地咨询精华班 成都:2026年06月25日
1、员工层面激发新老员工动力,焕发企业活力,避免内部优秀人才流失,吸引外部顶端人才2、股东层面设计股东退出机制,合理分配各股东的持股比例避免股东内部彼此猜忌,给未来员工预留股权3、企业层面整合同行、上下游和股权融资,助推企业区域拓展、企业转型升级、企业业绩增长课程特色案例价值:只有经过实操检验过的案例才有价值,所讲案例......
【阿米巴项目落地实战训练营】2天1晚 成都:2026年06月26日
企业高级管理人员:董事长、总经理(至少一人),财务经理、人事经理、运营经理(3部门至少其中两人)、或其它部门经理等。课程大纲D1上午 市场化组织和授权管理- 能够战胜不确定性的,只有速度- 不确定时代,我们如何达成目标?- 何谓阿米巴经营模式?- 用“成功方程式”落地内部公司制- 稻盛和夫的干法......
新《公司法》背景下,国有企业深化体制机制改革、完善中国特色现代企业制度、强化精准考核、加快培育和发展新质生产力实务研修班 成都:2026年06月26日
各级政府国有资产监督管理部门相关负责人,央企、地方各级国企的高层管理人员及人力资源、战略规划、财务及市场等部门负责人和骨干人员。培训内容(一)新一轮国企改革深化提升行动解读1.国有企业改革的阶段与政策解读;2.新一轮国企改革深化提升行动的方向与目标;3.重点工作一:优化国有经济布局,加快建设现代产业体系;4.重点工作二......
TTT企业培训师的五维提升与修炼 广州:2026年07月02日
提升内部讲师形象、精神风貌专业度,树立积极正向的培训心态与素养;提升课程开发与设计能力;掌握企业培训师的教学互动技巧,灵活应用多种引导模式,让学员投入并乐意学习;随课程赠送培训师速成资料;授课方式:本课程通过专业理论、课程设计、培训方式、实用技巧的讲授,经研讨、练习、演练等形式多样的互动教学来帮助学员理解、观摩并掌握讲......
房地产企业涉税业务模式重塑暨税务规划高研班 北京:2026年07月31日
1、“全”:涵盖房地产企业经营全程中税收筹划策略;2、“新”:运用房地产业务最新方法进行业务规划3、“实”:结合实务工作中经典案例精细讲解4、“值”:提供可行性、落地方案,即学即用培训对象:房地产企业财务总监、财务经理、财务......
