热门搜索关键字
北京招聘系统培训 上海内部培训师培训 广州培训体系培训 深圳素质模型培训 苏州薪酬体系培训 重庆薪酬福利体系培训 贵阳胜任力模型培训 兰州人员选拔培训 昆明岗位分析培训 西安工作分析培训 银川薪酬福利培训 南宁平衡积分卡培训 长沙人才招聘培训 武汉培训体系设计培训 郑州STT培训 太原PTT培训 南昌CIPTT培训 海口KPI培训 石家庄BSC培训 合肥KPI+BSC培训成都法务经理培训公开课
价值原理:标杆地产人力资源战略规划及有效增值 成都:2026年10月10日
(一) 人力资源管理战略与转型企业战略与人力资源管理的转型人力资源战略管理与价值工程价值工程原理及价值分析工具介绍人力资源管理定位与价值分析基于组织的人力资源战略房地产企业人力资源管理体系构建不同类型房地产企业人力资源管理及风险防范预案(二) 人力资源战略规划人力资源战略规划的定义与内容标杆房地产人力资源管理架构与管理......
人力资源管理实战高端特训 成都:2026年10月10日
了解和制定企业人力资源管理战略方针认识绩效管理的重要性、并有效的打造高绩效核心团队充分理解并合理利用人力资源管理的思想艺术学习人力资源管理必须理解和运用的法律法规了解人力资源管理“识人”的特殊方法。与国内顶级专家同堂论道课程大纲:模块一:人力资源战略与企业文化组织设计与人力资源战略管理新环境下的......
全面解读阿里HRBP体系:从认知到落地 成都:2026年10月16日
1.智能商业时代下,人力资源的价值不再局限于做好六大模块的本职工作,战略型、业务型是人力资源转型的必由之路2.人力资源的话语权和地位不是喊出来的,是靠自己打出来的3.HR有多大的影响力,取决于能为业务产生多大的价值4.每一个HR都应该培养BP的思维,像管理者一样思考企业的经营发展之道5.人力资源最终核心还是要回归人--......
58类员工离职情形及优化谈判实务 成都:2026年10月16日
随着法律体系、员工法律意识、维权途径、法律能力的变化等影响,企业需要从碎片式的合规方式调整为建立系统性、全面性预警合规机制建设,因此特设计本次课程。从内容框架角度讲,涵盖所有劳资双方结束关系的情形;从研习逻辑讲,每一解除方式,都从法定概念、解除流程、高频风险、成本结算等角度进行全纬度讲解;从劳动法规的地方差异讲,除了体......
高级文秘职业化训练 上海:2026年10月19日
企业各层级助理秘书课程大纲导入破冰讲师自我介绍:日程安排介绍学员自我介绍:对秘书助理工作的认识第一单元:拥抱未来- 秘书/助理的职业启程职业秘书/助理在企业中的任务、角色和价值秘书/助理的定义秘书/助理的职责秘书/助理的条件秘书/助理的职业发展第二单元:职业形象,提升专业职业形象的重要性形象管理的范畴商务接待礼仪职业着......
IATF16949:2016汽车业质量管理体系标准理解、实施及内部审核员 上海:2026年11月25日
一、新版标准概览1.改版思路与主要变化2.新版标准之知识管理3.新版标准之风险管理4.新版标准之总体把握5.差异分析与实现路径二、新版条文精讲引 言1.范围2.规范性引用文件3.术语和定义4.组织环境4.1理解组织及其环境4.2理解相关方的需求和期望4.3确定质量管理体系的范围4.4质量管理体系及其过程4.1.1产品和......
