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新形势下的行政统筹驾驭与管控 武汉：2026年03月06日
第一讲 ：新时期行政统筹再认知（一）当前环境下行政管理的转型*从对口服务型转为经管复合型１.从管家型到枢纽型２.从经验管理到科学管理3.从被动执行到主动推进(二) 行政统筹的绩效价值１.领导的助手、单位的管家、“社会活动家”２.协调、优化、执行、服务（三）行政管理工作的困扰及其应对1.工作内容和......
建设项目档案管理培训班 武汉：2026年03月10日
“十四五”时期，档案作为重要信息资源和独特历史文化遗产，价值日益凸显，档案工作对党和国家各项事业的基础性、支撑性作用更加突出，档案事业发展处于重要战略机遇期，同时也面临严峻挑战。社会主义法治国家建设和新修订档案法施行，迫切要求深化依法治档、提高档案治理能力和水平。为宣贯新档案法和建设项目档案管理......
办公室综合管理工作实务与行政职业化能力提升 长沙：2026年01月30日
(一)办公室综合管理工作实务1.办公室工作面临的挑战机遇与素质要求2.办公室在企业组织架构中的核心地位与多重角色剖析3.办公室高效工作流程与制度建设4.办公室资源管理与成本控制5.办公室综合管理工作的关键要点与实践技巧6.办公室接待工作基本原则及交往礼仪与案例分析7.办公室管理思维定式，培养创新意识与创新能力8.数字化......
企业公文写作技能提升 杭州：2026年02月06日
1）掌握公文的规范格式与要求；2）搭建写作思路只需撰写前三分钟；3）制定公文写作的读者策略；4）了解公文的写作情感技巧；5）避免常规写作中的误区；6）借鉴多种公文的成熟范例；7）满足不同读者的阅读习惯。课程大纲前言：写作是沟通的另一种媒介一、写作思路搭建——如何写出好文章1、制定正确的行动目标A......
高级行政秘书助理职业化能力 杭州：2026年02月08日
1.认知自己在行政秘书助理体系中的角色和岗位要求；2.学会奠定非领导的“领导”地位；3.运用流程化管理技能提升行政秘书助理工作水平；4.明确行政秘书助理工作必须掌握的各种专业知识；5.有效利用时间管理的工具，提高自身工作效率；6.提升的商务公文写作技巧，提高驾驭文字的能力；7.学习掌握会议的组织......
商务写作实操班 杭州：2026年02月27日
1.提高结构化思维能力，提高商务写作质量。不管是文档写作，还是与人沟通、管理下属、汇报工作，皆能做到言简意赅，主题鲜明，重点突出，条理清晰，不重复不遗漏2.从理论上整体把握商务写作的要领，并对商务场合常见的几种文体（通知、函、工作总结、工作计划、述职报告、建议书、演讲稿、新闻消息、通讯稿、会议纪要、电子邮件等）有更全面......
公文总动员：常用公文的写作技巧 杭州：2026年02月27日
一、Why部分（课程缘由）1.说服力与感染力2.理性输出与感性升华二、What部分（课程内核）1.结论先行，以上统下2.纵向同类，横向排序3.相互独立，完全穷尽三、How部分（实操应用）1.How1：说服力1)演绎逻辑结构① 因果技术② 递进技术③ 三段技术④ 问答技术⑤ FABE技术2)归纳逻辑结构① 时间顺序② 程......
公文与商务写作 杭州：2026年03月06日
1.如何才能让公文请示/汇报分析的每1页每1条每1点，都是有逻辑的？2.如何才能hold住年述职/月总结/周计划：像素级的厘清楚，说明白？3.如何才能因TA而变，硬核的内容融入清新的文风，蝶恋花的粘住TA？4.如何才能驾驭名震江湖的麦肯锡“电梯30秒”，匕首扎心般的公文说服？5.如何才能让嚼蜡般......
行政管理培训内训课程
卓越秘书实务管理 主讲：何老师
－以秘书及助理的实际工作为重点，阐述如何做好本职工作及协调工作关系。－了解并帮助塑造作为一个专业化的行政助理、秘书所需具备的职业形象与商务礼仪。－提高行政助理及文职人员的工作效率及工作质量。－了解接待客户的礼仪细节，让您的每一位客人宾至如归。－成为上司的得力助手，使之沟通及协调等工作更加专业化。－熟悉办公事务的处理技巧......
现代企业档案管理与保密工作操作实务 主讲：汪老师
第一讲 如何建立正确的企业档案意识1.企业档案，是在企业的生命周期中直接形成并保存备查的企业文件2.企业档案意识具有个性化的特点3.档案工作服务职能的目标定位4.企业档案意识必须符合国家的档案法律法规5.企业电子文档的产生与传递6.新时期档案工作者要树立“五个”意识7.档案职业的角色定位与形象重......
结构化研讨-参与式高效会议实操 主讲：刘老师
（1）企业各层级管理者（2）企业各级业务骨干【课程大纲】第一部分 学习开启篇1.团队破冰-活动：视觉探索卡-提问：为什么选择视觉探索卡破冰？-引导：常见的破冰活动还有哪些？2.课程期待-活动：收集分类-反思：这个活动未来可以应用在公司哪些场景？第二部分 概念能力篇1.引导的概念-引导与引导师-引导的价值和收益-不同的决......
