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武汉胜任力培训公开课

卓越“五型”班组建设及负责人胜任力提升 武汉:2017年10月21日

生产干部、车间主任、基层主管及班组长、储备干部、骨干员工及班组建设负责人课程特色:在“技能必须通过练习才能掌握”这一理念的基础上,课程中安排大量实例练习,帮助学员在培训过程中熟练掌握培训重点及技能,加深学员理解。强化培训的最终效果:不是懂得知识,而是熟练运用。◆本课程完全从实战的角度出发,以日常......

基于业绩增长的人才发展-胜任力模型构建与应用 杭州:2017年10月20日

人力资源总监、经理、专员课程大纲开篇:困扰企业管理的10大问题与分析模块一:任职资格体系概述1、任职资格的三大体系介绍任职资格标准任职资格评估任职资格应用管理资格晋升技术资格晋升2、为什么要建立任职资格体系短期价值长期价值3D+E能力模型3、任职资格体系构建过程职业资格(VQ)、职位资格(JQ)、国家职业资格(NVQ)......

基于胜任力与人才测评的关键人才梯队建设 厦门:2017年10月20日

第一部分 企业关键人才梯队规划一、企业的发展与关键人才梯队建设1、为什么需要建设关键人才梯队2、案例:GE人才梯队建设3、什么是关键人才梯队二、 关键岗位人才的识别与需求预测1、关键岗位识别矩阵2、从存量人才盘点与增量人才需求分析来规划人才梯队的需求3、计算公式:关键人才梯队需求=未来目标-现有人数-外部招聘+离职率-......

绩效管理专家胜任力特训营(人力资源绩效管理课程) 广州:2017年10月28日

1. 企业负责绩效管理人员Personnel taking charge of performance management2. 企业人力资源管理人员Human Resources Management personnel of the enterprise3. 企业中高层管理人员和老板Senior managemen......

FMEA&SPC&MSA失效模式分析、统计过程控制与测量系统分析 上海:2017年12月27日

第一天 9:00-12:00一 FMEA(2008版)1 课程总体介绍“墨菲定律;FMEA改版的历程* FMEA的起源;什么是FMEA;什么是FMA2 FMEA实施的目的和流程* FMEA在质量管理体系里的作用和应用的阶段* FMEA的目的;FMEA的成功条件* FMEA的应用与开发成本的关系* 如何组建F......

企业物流与供应链管理 上海:2017年12月09日

人人都在说物流、学物流、考物流…可是物流在生产企业到底应该如何体现其“企业脚下未被发现的金山”的后续发展及其历史地位?物流人才到底应该做点什么?如何一改以前交不了货各个部门相互埋怨却解决不了实际问题的窘况?成本与服务水平之间到底如何找寻平衡点?如何降低企业机会成本?如何提高企业供应......

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赵仁鑫老师

赵老师10余年大中型企业的人力资源管理实践经验,历任培训经 理、人力资源总监等职,曾供职于中国南方航空集团6年,主要负责制定北京公司年度培训计划,管理执行;员工...

李富清老师

名课堂特聘专业讲师,原中华职业教育社(1917年成立)培训部部长,现任中国继续教育联合学院教授、中国人力资源开发研究会主讲教师、中国注册人力资源管理师认证项目特...