武汉DOE培训

武汉DOE培训公开课

DOE实验设计（经典） 杭州：2026年07月16日

第一部分 DOE基础知识1 试验的定义2 系统（过程）和模型3 试验设计和分析的含义4 为什么需要DOE5 试验设计和分析的历史和发展6 试验设计和分析的作用7 试验设计DOE有关术语· 响应· 因子 （可控因子、非可控因子）· 水平/处理· 主效应·......

DOE实验设计（经典） 苏州：2026年05月11日

讲解如何进行实验，实验设计以及如何分析实验结果。讲解实验设计的原理及如何将其运用在产品设计、工艺设计和质量改进中，提升产品质量和生产效率。本课程将运用MINITAB软件进行试验设计和数据分析。经典DOE通过筛选实验及部分“析因法”，从众多“过程”特性中找出关键的少数的因子......

实验计划法-DOE 苏州：2026年05月28日

过程工程师, 产品工程师, 工艺工程师, 质量工程师, 生产经理/质量经理.课程内容：1 引言: 试验设计的关键是合理安排试验,它是专业技术和统计技术的结合。本节简介一些多因素DOE应用实例,2 几个统计技术基本概念复习: 数据变异的统计量、一元线性相关与回归、方差分析 (ANOVA)。3 试验为什么要设计4 单因素序......

实验设计DOE课程 苏州：2026年06月03日

1、掌握田口DOE健壮设计的基本概念和原理；2、掌握正交试验特点；3、掌握如何应用田口DOE对多因子筛选关键因子；4、掌握田口DOE对因子水平优化得到最佳输出，从而使产品质量得以提升，工艺流程最优化；5、掌握田口静态DOE方法，提高产品和过程信噪比，提高健壮性；6、掌握田口动态DOE方法，提高产品和过程信噪比，提高灵敏......

《裂变式股权设计与激励》—留驻核心人才新模式 上海：2026年06月26日

为什么必须对核心人才进行股权激励？因为：只有老板，才会永无止境地自我激励，承担的不是一份工作而是一份事业，您认为呢？只有老板，才会永不背离自己的企业，寻求的不是一段旅程而是一个归宿，您觉得呢？天下熙熙皆为利来，天下熙熙皆为利往，财散人聚，财聚人散，您觉得呢？否则，企业家就一定会面临这样的困境：人搞不定，事就办不成，企业......

曾国藩的为人、相人和用人 北京：2026年06月04日

深刻领悟曾国藩为人、相人和用人的核心要义和智慧，全面提升为人处世、人际交往、团队建设的综合素养，快速提高自身与企业稳健发展的软实力。课程大纲一、曾国藩的为人（一）曾国藩综述1. 曾国藩其人2. 曾国藩所处的时代背景（二）曾国藩为人的处世哲学1. 求仁修德2. 身心兼治3. 内省慎独4. 勤俭静定二、曾国藩的相人和用人（......