哈尔滨职业化培训

哈尔滨职业化培训公开课

成功从优秀员工做起：员工职业化必修课 北京：2025年07月31日

刚进入企业或时间较短的新员工、希望提高自身职业素养的职场人士。课程大纲：一、如何成为公司人1.如何理解企业2.融入企业，实现自我3.什么是最受企业欢迎的人4.我们为什么而工作5.树立正确的职业发展观6.案例分析：他出差了，我怎么办二、基本职业技能训练1.职业道德与职业素养2.知人知心的沟通技巧3.良性人际关系建立4.常......

职业化素养全面提升训练 北京：2025年08月04日

我们常说某公司的员工很“职业”，那么什么是“职业化素养”呢？本课程就是帮您把“职业化素养”细化为可以通过学习训练加以培养和掌握的具体理念及行为处事的标准，包括职业化理念、职业化形象、职业化行为和职业化工作方法等几个方面，让我们明确职业化的核心内涵，......

基层管理者/班组长职业化提升训练 北京：2025年08月04日

一线主管，一线班组长，一线各级管理人员【课程大纲】1. 基层管理者/班组长的角色定位基层管理者/班组长工作现状调查从骨干员工到管理者的差别什么是管理什么是协调管理工作的内涵基层管理者/班组长必备的五项条件基层管理者/班组长管理素养模型-管理自己-管理业务-管理他人角色雷达：扫描管理者的角色定位失败和成功基层管理者/班组......

中高层领导职业化素养 北京：2025年08月21日

公司总经理、人力资源部部长（总监、处长、经理）、培训部部长(经理)，中高层领导干部课程收益:提升执行力：反思与升华职场工作理念，绝对服从组织和领导；提升组织沟通能力；大幅提升组织情商；彻底锁定完成工作的时间结点！感恩回报：让劳资关系更和谐；珍惜岗位；感恩公司、感恩上级、感恩工作、感恩父母、感恩社会。目标导向：目标不变方......

招聘战略与招聘实战 广州：2025年08月02日

人力资源总监/主管/经理、行政主管；分管人力资源的副总裁、副总经理等课程大纲一、战略性招聘的内容和含义1.企业战略和组织能力2.战略性招聘和招聘策略3.案例分析：从战略地图看人才招聘4.战略性招聘团队的角色二、招聘规划和招聘计划1.招聘计划和预算的制定2.各种招聘模式的优劣势分析和选择3.小组讨论：招聘关键绩效指标的制......

如何将培训转化为企业绩效 深圳：2025年10月09日

1.找到培训体系建设的思路和框架。。2.对于学习项目的6D法则有系统的认知。3.学会界定自己的学习收益。4.通过设计完整体验对学习项目设计有系统的认识。5.通过引导学以致用、推动学习转化、实施绩效支持对现有的培训项目进行再设计。6.运用评估工具评估自己的学习成果课程大纲：第一讲 上午： 6D如何将培训转化为商业结果（9......