长沙招聘体系建设培训

长沙招聘体系建设培训公开课

数据化招聘体系建设—打造具有猎头思维的高效招聘团队 上海：2026年03月20日

一、战略性招聘的内容和含义1.企业战略和组织能力2.战略性招聘和招聘策略3.案例分析：从战略地图看人才招聘4.战略性招聘团队的角色二、招聘规划和招聘计划1.招聘计划和预算的制定2.各种招聘模式的优劣势分析和选择 
三、数据化的招聘体系1.小组讨论：招聘关键绩效指标的制定（招聘有效性的衡量）2.数据化分析和管理招聘渠道3......

数据化招聘体系建设—打造具有猎头思维的高效招聘团队 北京：2026年03月27日

人力资源领域正在经历着一场前所未有的科技革命。随着大数据时代的来临，如何将数据分析应用到人才招聘中去？数据到底能不能帮助HR推动高效招聘决策？你是否也正经历着科技变革给人力资源领域带来的挑战：如何使招聘与公司的业务发展和战略有效结合，并具有前瞻性？如何与业务部门共同制定合理招聘计划，并优化人才结构？如何选择合适的招聘模......

敏捷绩效管理的三大核心 长沙：2026年02月05日

对团队工作成果负责的中基层管理人员课程收益能够运用目标设定的流程来制定目标及行动计划，以确保在变化环境中个人目标的实施能与组织目标与部门目标紧密连接来有效推动业务发展能够运用有效反馈的方法，给予员工具体的、有针对性的、即时的绩效反馈能够诊断员工个人发展需求并展开发展式谈话，制定个人发展计划，为公司的发展做好前瞻性的发展......

解读万科、金地《人力资源管理核心理念与实践》实战案例研讨会 长沙：2026年02月28日

如果你以为人力资源就是招聘、培训、薪酬、考核，那么远远不够；从人出发，如何去发展业务？从业务出发，如果去牵引人的行为？如何更好的设置绩效目标，让组织以及组织中的每一个人去为之奋斗？让我们一起探索优秀房地产企业的人力资源管理核心理念与实践，从全新角度，重新思考一些简单的话题、朴素的道理、有效的方法。课程特点：标杆样板＋典......

私域视觉地图：高转化朋友圈的策划与内容布局 上海：2026年03月06日

模块一：认知私域，梳理你的私域商业模式1.到底私域是什么？2.为什么几乎所有头部企业都在尝试私域？3.私域核心概念-信息差拆解4.私域IP元内容梳理模块二：私域高转化朋友圈的三把钥匙（上）1.为什么你的客户总沉默？2.为什么你的案例=转化利器？3.第一把钥匙：高转化案例朋友圈的黄金结构4.为什么你的朋友圈没人看？5.第......

极客演说家™-用业务报告提现你的工作价值 上海：2026年04月14日

学习目标与收获建立商业头脑和逻辑思维能力，提升整体内容设计理解商业逻辑规则，以及高层的心理需求，设计老板真正想听的内容识别结果和功劳，并学会用方法论展现功劳，以此证明管理能力，树立个人品牌和影响力掌握将数据转化为图表的能力，提高报告的说服力洞悉商业逻辑规则，了解心理需求，学会向不同的听众作报告课程提纲：第一章：建立个人......