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组织行为学和心理调适 广州:2025年08月24日
第一章:组织行为学概述第一节、组织行为学研究的现实背景劳力经济中的“劳力”资源经济时代的“要素”知识经济时代的“动力”第二节、什么是组织行为学概念组织行为学的研究对象组织行为学的研究内容组织行为学的研究方法第三节、组织行为学的基本概念......
内部控制与企业风险管理 长沙:2025年07月01日
从04年SOX法案诞生到如今内控建设如火如荼,10年的时间让中国企业经历了内控从无到有,从困惑到相对成熟,一定程度上帮助企业提高了风险管理能力。然而,无数企业轰轰烈烈的开展内部控制体系建设工作后,留下仅仅是一叠叠内控手册,并没有将内控融入日常运营中去,内控工作困难重重。公司已经有了规章制度,建内控还有必要吗?内控的核心......
内控关键点识别训练工作坊 长沙:2025年07月01日
内部控制难在哪里?其实是在落地执行。您是否常常有这些困惑:辛辛苦苦建立起来的内控流程制度,落地执行时总是出问题;有些人觉得流程制度繁琐,有些人嫌效率低下,还有些人认为影响业务;有时候老板或管理层也嫌麻烦,带头不执行,导致流程制度被抛在一边,最后变成了空中楼阁。这些现状导致内控人员很多时候听到的反馈是,内部控制效果不明显......
AI赋能党建暨党业融合实操能力提升与党建品牌精塑专题研修班 长沙:2025年07月08日
当前,AI 技术正深度重构党建工作范式。2025 年政府工作报告明确将“人工智能+”上升为驱动治理现代化的核心引擎,要求各级党组织以技术革新推动全面从严治党向纵深发展。为深入贯彻落实 2025 年全国两会深化“人工智能+”行动,培育新质生产力的战略部署,加快党建数字化转型......
向华为学绩效管理:战略视角下的绩效管理 广州:2025年07月25日
帮助学员打开经营视野,熟悉1套剖析商业逻辑的模型理解1套科学的价值评估和价值分配方法论掌握1套系统的组织绩效和个人绩效管理机制学会1套高效的绩效改进和辅导的技术获得1套实用的绩效管理工具利器课程对象HRBP、HRD、部门负责人、中层干部课程大纲第一章 新时代下企业绩效管理的模式转变1.企业为什么要实施绩效管理?(熵增V......
薪酬体系建设与管理 广州:2025年08月19日
老板、总经理、人事经理、薪酬专员、企业高层管理者、人事工作者课程大纲:模块一:人力资源管理模型人力资源模型与财务模型模块二:薪酬管理的位置1.首要的和关键的合同关系2.与其它人力资源管理工具结合模块三:薪酬管理工作目标1.建立薪酬设计制度2.建立合理的薪资管理制度3.合理支付薪酬4.进行成本测算5.分析企业竞争6.协调......