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企业培训体系构筑与培训项目管理 太原:2025年06月05日
企业大学、培训中心、人力资源部、企业内部专、兼职培训师、优秀业务骨干及相关人员。课程大纲前言:培训管理者的角色与挑战1、培训经理是如何产生的2、培训经理的角色及定位3、培训经理的职业前景4、企业培训的现状5、培训经理应具备的专业知识技能1)培训经理知识树模型 2)成人学习心理 3)如何让培训工作受重视第一章:明确培训需......
现代企业培训体系建设 济南:2025年05月10日
企业高层管理人员、人力资源部门培训主管及相关人员。【课程收益】1、全面提升对企业培训体系建意义的认识2、学习、掌握企业培训体系建设方法【课程纲要】一、企业培训的企业功能与现代企业培训理念1、传统的企业培训人力资源再造功能认知2、当前企业培训现状与问题3、现代企业培训理念二、企业培训体系构成1、组织管理与制度体系(1)组......
培训体系建设 济南:2025年05月23日
了解培训的基本作用和边界范围;掌握梳理诊断业务部门需求的方法;掌握培训体系搭建的基本思路;了解培训项目设计的逻辑和思路;掌握内训师培养的基本思路和方法;课程对象:各部门的培训组织、推进人员课程方式:课堂讲授40%+学习活动30%+案例研讨与共创30%课程大纲第一讲:正本清源-培训再认知一、培训的作用1. 从学习理念看培......
培训体系搭建与关键培养项目设计 济南:2025年06月20日
第一章 培训管理的正确认知第一节 培训管理综合解析1.培训管理全景图2.培训管理体系四要素3.培训管理的不同阶段4.培训的五大困惑(1)培训为什么无效(2)员工为什么不喜欢培训(3)培训能提升企业绩效吗(4)基于能力还是基于任务(5)培训如何学以致用5.成年人的学习理论思考:“一把手”不重视培训......
PTT国际专业讲师训练—敏捷课程设计与开发 上海:2025年07月11日
有课程开发任务的专兼职讲师、课程开发人员、业务专家:学会应用科学的方法,开发出高质量的培训课程,同时加速个人职业发展。培训经理,人力资源管理者:理解课程设计开发的思路,从根本上对企业已购/待购课程进行评价,提高培训管理的专业度。知识管理规划人员:根据企业战略需求,将散布在企业中的最佳操作、成功案例、经验和体会收集、沉淀......
质量过程管控与持续改善训练营 北京:2025年05月16日
结合当前的制造业发展趋势,更深入理解质量管理的重要性理解质量控制的重要性学会建立过程质量控制步骤识别并能正确应用解决问题的常用工具获得解决问题所需的知识和技巧,明确解决问题的结构化方法授课对象:质量管理中高层、QC/QA专业人员、质量工程师、工艺工程师、维护工程师、持续改进小组人员、生产主管、领班、班组长等基础管理人员......