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基于员工岗位能力的薪酬激励体系设计高级研修班 郑州:2026年01月22日
薪酬制度是现代企业制度的重要组成部分,薪酬不仅仅是对员工劳动付出的回报,更是企业鼓励员工创造价值的激励手段。有效的薪酬激励可以吸引优秀人才进入企业,可以留住企业的核心员工,可以使员工高质量工作。进入知识经济时代,能力已经成为企业竞争的关键因素,由此基于员工个人岗位能力的薪酬激励体系及薪酬制度,受到越来越多的研究和广泛的......
AI驱动人力资源专业能力升级+办公效能倍增 郑州:2026年02月03日
人力资源VP/总监 HRM HRBP/OD 各模块工作者课程收益1.熟悉AI技术提升HR能力的5个维度,提升HR对AI的认知水平;2.学习10种AI工具(Deep Seek、Kimi等)的应用,提高HR办公效率;3.学习AI工具高效部署的3种方法, 提升人工智能工具稳定可用性;4.学习深度对话的5W沟通法与4维结构输入......
新法下多元化员工关系管理与企业用工管理法律风险防范操作实务高级研讨 郑州:2026年02月12日
一、员工招聘、入职、就业歧视法律风险管理1、招聘简章中是否应当明确录用条件?2、虚构工作经历的劳动合同是否有效?3、劳动者在求职中隐瞒已婚事实订立的劳动合同是否有效?4、劳动者因借用身份证或假冒身份证签订的劳动合同是否有效?、5、劳动者借用身份证或假冒他人身份入职能否享受工伤待遇?6、用人单位违法撤销录用通知书需赔偿损......
年终高发劳动争议问题与用工模式、人力资源风险防控实操班 郑州:2026年02月27日
一、招聘入职时如何预防欺诈?二、用工模式的选择及其成本和风险如何防控?三、规章制度如何实操?四、如何进行工作时间和休息休假管理?五、如何防控劳动合同续签、终止中的法律风险?六、如何进行工资及年终奖的优化管理?七、如何进行有效的绩效考核?八、如何实现劳动合同的变更——调岗、调薪、调地点九、二孩政策......
Excel和PowerPoint企业级高级应用 上海:2026年02月06日
1. 提高EXCEL、PPT实际操作能力,提高工作效率;2. 掌握如何利用各种EXCEL函数建立数学模型进行高效数据分析;3. 制作标准表格;数据整合;数据挖掘与分析;数据的加密保护;4. 快捷获得数据分析的模型;5. 掌握如何制作令客户、上司赏心悦目的各类图表;6. 在丰富的实例中学习Excel与PPT的各种高级应用......
质量管理体系(ISO9001_2015)主任审核员(IRCA认可) 北京:2026年03月23日
第一天欢迎辞和简介课程优势目标、目的和结构第一、第二和第三方审核典型审核活动审核目的、范围和标准审核资源角色与责任保密审核方法初次认证审核的一阶段和二阶段审核策划工作文件首次会议审核证据有效沟通审核结果审核会议第二天QMS 目的与业务优势术语Plan(策划)- Do(实施)- Check(检查)- Act(改进)QMS......
