郑州创新思维培训

郑州创新思维培训公开课

左圆右方©创新思维与问题解决 济南：2024年06月28日

技术岗人员、一线管理岗位人员、创新部人员及中基层管理人员课程大纲一、焦点分析——凡是脱离实际情境的分析都是“形式主义”创新源于对客户需求的洞察和对现有产品、服务、管理方式以及工作方式的不满，在创新过程中，“正确的创新”与“正确地创新&r......

左圆右方©创新思维与问题解决培训 武汉：2024年06月28日

升级创新能力：让创新方案价值百万职场每天就是一个个问题分析与解决的过程，能不能快速抓住这些问题的本质和重点，精准、有效的解决问题就直接体现了一个员工的工作能力和潜力。如果能够有意识的提升员工问题分析与解决的能力，那么员工工作起来就能事半功倍、为组织创造更高的绩效。而解决问题需要创新，创新是在资源有限的情况下，用更有效的......

创新思维训练与问题解决实战 北京：2024年05月09日

很多人面对问题往往感到无从下手，很多团队常常想通过头脑风暴来解决问题却没有效果，这是因为他们没有掌握解决问题所需要系统的流程和思考工具。本课程以解决问题为核心，结合创新思维系统方法，系统介绍从问题界定、问题分析、方案决策到解决问题的行动计划。课程目的系统了解系统思维和创新思维的基本原理和方法。学习解决问题的流程、工具和......

企业创新思维特训班 北京：2024年05月11日

古往今来，人类所有文明成果都来源于人脑的创造性思维。创造性思维方式作为人类思维方式中最关键、最重要的思维方式，是所有学科中起主导作用、起决定作用的思维方式。“创新”是这个世纪最耀眼的字眼!创新是企业成功的核心与关键，是企业获得最大收益最廉价的方法。许多成功人士采用的都是十分理性而又积极的思维方式......

英雄之旅--卓越经理人领导力提升五个习惯 广州：2024年05月17日

明确VUCA时代下对经理人的挑战，理解领导力的意义与重要性明确卓越领导力的五项行动，激发团队在组织中成就卓越掌握以身作则的意义与行为，塑造团队的价值观与氛围掌握共启愿景的方法与行为，明确团队方向与未来明确挑战现状的方法与行为，推动团队变革掌握使众人行的方法与行为，使团队协作一致，赋能他人掌握激励人心的方法与行为，激发团......

角色认知——个人贡献者到管理他人 上海：2024年06月20日

一、管理者角色认知-管事到理人1.成功管理的定义；2.管理者为何自己最忙-角色认知和转换的难点；3.个人贡献者为何要转换成团队管理者；4.管理者角色转变-由管事情到理人的转变；5.管理者角色转换的方法。二、管理者角色转换-由个人贡献者转变为团队管理者1.下属人员的特点和分类；2.如何因人而异的管理下属。三、管理者角色认......