北京激励体制培训

北京激励体制培训公开课

人力资源管理全方位 北京：2017年08月23日

新任人力资源经理、主管和其他人力资源管理专业人员，想系统了解人力资源管理实践的各类人员。【课程大纲】1. 人力资源管理概述人力资源管理概述：从人事管理到人力资本人力资源管理的新定位：尤里奇的六个维度人力资源管理的常见病及药方2. 人力资源规划预测分析人力资源需求岗位分析人力资源规划的方法3. 招聘与面试明确招聘的标准招......

职业生涯规划实战训练 北京：2017年08月23日

企业人力资源管理人员、对职业生涯规划感性兴趣的人员【课程大纲】1.理解职业生涯的意义职业/职业生涯/职业生涯设计的含义职业生涯的发展阶段职业锚理论影响职业生涯成功的因素:职业-人匹配理论;职业性向理论练习：你的职业锚3.职业生涯设计的步骤和方法影响职业生涯设计的因素职业生涯设计的基本原则职业生涯设计的步骤个人职业生涯设......

TTM-M三连环 北京：2017年08月24日

含兼职或专职人员，主要负责：1）年度培训需求分析与计划制定2）培训项目的推进和整体管理3）培训师的日常辅导、协调与管理课程收益:《培训经理的角色认知与职业发展》1．系统了解组织学习的历史背景和一般原理；2．对培训经理的职务角色（尤其是组织发展对培训经理的未来期望）有一个全面透彻的认知；3．全面了解培训经理专业能力建设所......

惠普企业文化与战略人才培养 北京：2017年08月24日

适合对战略人才培养及企业文化感兴趣的职业人士，比如人力资源总监/经理、培训总监/经理；参与企业人才培养、发展战略及建设的相关负责人及专业人士；企业各级业务经理等中高层管理者课程收益:收获前沿管理理念：接触实战管理专家，探究高效的管理理念。专家全程相伴：与专家面对面交流，倾听专家实战分享。促进学用结合：理论结合实践，学以......

基于价值创造的双赢商务谈判技巧 北京：2017年08月24日

在商战中，采购、销售人员的谈判能力就是公司的战斗力，一线团队的谈判能力直接影响公司的获利能力。从谈判中让价格上浮或下降一个百分点，常使利润额增长数十个百分点，这就是谈判对公司利润的杠杆效应。久经谈判的人们深刻地总结道：你不是得到你应该得到的，而是得到你谈得到的。谈判如此重要，而您该如何应对以下挑战？价格已压无可压，供应......

从技术走向管理技巧提升 北京：2017年11月18日

系统思维：本浓缩课程以系统思想为指导，借鉴西方科学管理的方法，形成了有中国企业管理特色的中层管理体系。以中国传统文化为指导，结合中国国情、企情、人情创建、设计的课程内容，以效果为导向，理念和实际紧密结合。讲求实战：以翔实的案例进行分析，实用性、操作性强，并采用教学互动、疑难解答等方式，使学员在轻松地学习中掌握更多的方法......