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培训师培训TTT暨ACI国际注册培训师资格认证 北京:2026年02月27日

一 打牢根基 -- 登台演绎准备篇(一)专业角度认知培训1、企业培训最终结果是“有效”2、什么是好的培训?3、培训价值“五层级”及实现策略1)吸引兴趣听2)存下印象深3)个人行为改4)集体行为优5)投资回报评(二)良好的讲师形象1、你的形象是否令人愉悦?2、重视良好的第一......

薪酬设计实战训练营 北京:2026年02月27日

企业花钱来学习,省了咨询费;自己花钱来学习,工资会翻倍!1、用培训的费用达到咨询的效果,水木知行管理咨询公司倾力打造、倾情奉献!(1)有助于企业建立支持企业发展战略、具有激励效应、能解决内外部公平问题,系统、规范的薪酬福利体系;(2)有助于合理制定薪酬策略,加强薪酬预算、强化薪酬监控,及时进行薪酬调整,切实提高薪酬日常......

违纪员工的单方解除和有效取证调查 北京:2026年02月27日

一、违纪与三大基本概念的区别违纪与违法行为:被治安拘留能否视为严重违纪?违纪与失职行为:未遵守业务流程是违纪还是失职?违纪与不胜任工作:不胜任可否发送警告信,两次警告可解雇?二、HR必备:证据学基础知识入门(一)证据类型七类法定证据类型数据电文证据(邮件、短信、网页、微信等)新规则涉外证据的取证规则合规访谈记录、调查报......

高质量人才建设之创新招聘与面试技巧 北京:2026年02月27日

第一讲:互联时代的创新招聘策略一、VUCA时代的招聘策略二、招聘需求设计1、人才市场的供需分析三、招聘渠道设计1.常规的招聘渠道2.新媒体招聘渠道3.建设人才地图四、雇主品牌设计五、招聘流程设计1.电话邀约设计2.面试流程设计六.OFFER发放七、校园招聘的流程及关键因素1.校园招聘计划管理2.校园招聘宣讲会实施要点第......

合并财务报表操作实务 上海:2026年03月19日

集团财务部的合并财务报表编制人员分子公司与集团公司对接的合并财务报表编制人员课程大纲:第一模块:企业会计准则第2号──长期股权投资投资分哪些不同的类型,不同类型的投资应采用何种计量方法长期股权投资的初始投资成本都包括哪些,应如何确定形成(同一控制下与非同一控制)企业合并与不形成企业合并的长期股权投资初始投资成本的确认与......

非财务经理的财务管理 上海:2026年03月19日

各级中层管理课程大纲一、财务报表认知与解读1.资产负债表1)资产负债表提供的信息2)资产负债表的结构和形式3)资产负债表的阅读2.损益表(利润表)1)利润表提供的信息2)利润表的机构和形式3)净利润的计算过程4)损益表的阅读3.现金流量表1)现金流量表提供的信息2)现金流量表基本结构3)现金流量表的阅读4.三大主标之间......

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赵仁鑫-企业培训师
赵仁鑫老师

赵老师10余年大中型企业的人力资源管理实践经验,历任培训经 理、人力资源总监等职,曾供职于中国南方航...

曹天骏-企业培训师
曹天骏老师

曹老师为汉唐集团首席体验式培训导师,并担任影响力教育训练集团、科特勒营销顾问集团、金蓝盟企业管理顾问...