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北京风险防范培训公开课

新视角下的资产重组“税收红利”的风险防范和政策深度解析及实践案例借鉴 北京:2017年03月09日

适合商业银行、证券、信托、基金、期货、财务公司、融资租赁公司、金融投资企业集团、上市公司、拟上市公司及大型企业的财务、税务人员和公司领导层,证券公司投行管理者、资本市场业务律师、会计师事务所人员等。课程特色:(一)制定政策者权威政策解读。财政部或税务总局政策制定者对重要税法的精准解读,帮助企业财务人员以对税法的精准理解......

《新法下的用工模式选择与劳动争议风险防范》高级培训班 北京:2017年03月16日

在新的法律政策背景下,用工企业如何进行多种用工模式的选择?如何理性评估劳务派遣用工的法律价值?如何规范化人力资源管理流程以防范用工风险?课程大纲:1、《劳动合同法修正案》权威解读《劳动合同法》修改的背景和重点;立法主要规范劳务派遣的哪些内容;新法下,2012年12月28日之前签署的劳务派遣协议以及劳动合同,用工单位是否......

企业复合型薪酬体系设计、绩效考核暨员工持股法律风险防范 北京:2017年03月24日

各级国资委有关同志、企事业单位主管领导、分管人力资源副总、人力资源部、人事部、综合部、劳资部、薪酬福利、绩效考核主管(专员)、各类人力资源管理人员和业务骨干等。研讨内容:第一部分:供给侧改革下企业复合型薪酬方案调整的基准与风险调控1、供给侧改革下,转岗、转岗培训员工的薪资标准架构以及法定基本待遇标准;2、供给侧改革下,......

企业复合型薪酬体系设计、绩效考核暨员工持股法律风险防范高级研修班 北京:2017年03月24日

供给侧改革给企业的用工管理带来巨大的挑战和压力,人力资源管理如何通过整体方案设计与规划在供给侧改革下帮助企业进行去产能、降成本、补短板的任务部署,成为亟需关注与考虑的事宜。同一企业内不同体制下人员的薪酬如何管理?是否会造成企业人才的大量流失?各企业薪酬制度面临怎样的机遇和挑战?新形势下企业薪酬设计遇到的法律风险有哪些?......

EVA(经济增加值)业绩考核理论与实务 上海:2017年03月06日

董事会成员、总经理、财务总监、财务经理、各业务部门经理 训收益课程大纲:一.从利润到EVA什么是EVA税后净营业利润(NOPAT)与会计利润有何区别税后净营业利润的调整项都包括哪些?为什么调整后资本与资产负债表中的总资产有何不同选择调整项目的原则案例分析:一国内知名家用电器企业的EVA考核方案二.加权平均资本成本率(W......

从技术走向管理(实战班)—快速成为卓有成效的管理者 深圳:2017年03月03日

本课程采用案例启发式教学,使提拔到管理岗位上的各级研发主管认识到:各级主管是人力资源管理的第一责任人,管理者不是独立贡献者,而是要带领团队创造优秀绩效的领头人,有责任指导、支持、激励与合理评价下属的工作,帮助下属成长;业务工作和团队管理是靠人去完成的,忽视人的管理,把个人的成就感置于组织托付之上,沉醉于自己的轰轰烈烈,......

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赵云龙老师

名课堂特聘专业讲师,西安交大MBA,企业管理咨询专家,中国职业经理人认证专家、北京大学,清华大学,人民大学等多所高校的总裁版特聘讲师,几十家培训咨询公司的特邀咨...

伍健康老师

*股权激励、财务管理专家,公司治理专家; *工商管理博士,英国成本行政会计师; *高级经营师、注册企业管理咨询师; 实战经历: 伍老师曾先后在中华会计师事务所、...