北京企业战略培训

北京企业战略培训公开课

企业战略与人力资源战略规划 北京：2026年01月23日

讲师授课、案例分析、小组讨论、角色演练、视频分享及游戏活动。培训目标：1.使企业管理者了解企业战略与人力资源战略的重要意义；2.使企业管理者掌握人力资源战略规划相关的专业内容知识；3.使管理者了解人力资源战略规划的步骤，从而科学的进行企业人力资源规划；4.使管理者能科学的根据企业发展需求对企业人力资源进行供给与需求预测......

企业战略落地与管理会计在绩效管理中的应用 北京：2026年04月11日

第一模块：企业战略落地需要绩效激励体系的推动如何使员工的与战略保持一致打造战略意识统一个人目标提供所需技能统一个人激励根据流程目标确定战略职位战略职位和关键能力细化战略目标，植入绩效机制案例分析：某公司的战略与绩效结合第二模块：如何建立价值管理和激励体系第三模块：绩效考核如何创造价值......

绩效致胜——企业战略绩效管理体系构建及落地 济南：2026年02月27日

理论讲解、案例分析、视频欣赏、现场研讨【课程大纲】第一讲：知彼解己——绩效管理困局及认知导入：绩效管理是一把“双刃剑”吗？一、绩效管理十大困局解读困局1：方向迷失（目标与战略脱节）困局2：考核断层（谁来考核CEO/公司高管）困局3：大家都嫌太麻烦（量化文化缺失）困局4：相......

从企业战略到人力资源战略 南京：2026年02月07日

学习完本课程，学员能够掌握以下内容：1、学会企业战略的制订方法及步骤2、学会人力资源战略的制订方法及步骤3、学会人力资源规划的制订方法及不走课程内容：第一章 人力资源管理的现状一、人力资源“七宗罪”二、人力资源“三大郁闷”三、人力资源从业者的现实状态第二章 企业战略概述一......

IATF16949:2016汽车业质量管理体系标准理解、实施及内部审核员 上海：2026年03月16日

随着IATF 16949：2016的发布，以及汽车产业本身面临的深刻变化和挑战，IATF、主机厂和认证机构都对内审提出了新的要求，如何应用标准不断提升内部管理水平？本课程将结合IATF 16949：2016的要求和精髓及十余年的汽车行业审核和辅导经验进行系统阐述和深入探讨。课程大纲一、新版标准概览1.改版思路与主要变化......

行动学习法操作指南 上海：2026年01月19日

研究表明:人的能力提升70%来自于问题解决，20％来自人际互动，授课占10%左右。如果能让学员在真实的问题情景中学习，将能获得最佳的转化效果。由此,行动学习法应运而生。行动学习法（Action Learning）是指通过行动实践来学习（又称“干中学”），即通过让受训者参与一些实际工作项目或解决一......