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HRBP人力资源业务合作伙伴 北京:2025年12月08日
公司人力资源经理、主管以及专员等从事人力资源管理工作,想实现人力资源管理转型或提升人力资源工作价值的人士【课程大纲】1. 人力资源管理的新趋势•人力资源管理环境带来的挑战•人力资源管理自身发展的挑战•人力资源管理的未来发展趋势•人力资源管理的四次转型2. 人力资源管理的新定位&b......
培训课程设计与开发训练 北京:2025年12月08日
专业培训师,想做培训师的人员,企业内训师,以及企业内的培训管理人员,任何想提升培训课程开发能力的人士。课程大纲1.培训课程设计概述•什么是培训•教育与培训的区别•培训的类型•培训课程开发的433理论•培训课程设计和开发的作用•课程设计的三个关键:策略、内容、方......
人力资源规划与组织结构设计 北京:2025年12月09日
理解企业战略、组织变革对人力资源的要求;辨析人力资源规划的过程和作用,帮助企业科学定岗定编;掌握和应用人力资源规划的需求预测技术;明确组织结构设计的关键要素;能够根据企业发展的不同阶段设计适应战略发展需要的组织结构培训对象人力资源管理者、企业高层管理者授课方式如何让枯燥乏味的技术工具类课程变得绚丽多彩,引人入胜?这正是......
KPI的有效设定 北京:2025年12月10日
人力资源总监、经理、主管、绩效管理负责人及各非人力资源部门负责人。【课程大纲】1. 什么是KPI(关键业绩指标)•目标管理还不够吗:为什么还要KPI•绩效的构成要素决定了考核的方向•平衡计分卡与KPI•区分KPI与基于任务的管理2. 如何有效设定关键绩效指标(KPI)•......
消费者洞察、客户画像与营销策略 深圳:2025年12月26日
本课程主要给学员带来以下收益:掌握行业机会分析与洞察的方法,提升发现客户线索与商机的能力。掌握竞争对手分析的方法,通过竞争对手的比对,寻找到客户核心价值。通过客户价值的洞察与分析,确立客户和产品价值定位。掌握客户动机和购买行为特征,制定相应的营销策略掌握客户画像的基本要素和描述方法,寻找精准化客户特征。根据客户画像,制......
实战商务礼仪与品质商务沟通提升 上海:2025年12月17日
一、商务礼仪的本质与意义(一)商务礼仪的本质与其在新时代的意义第一印象55387定律(二)商务礼仪的组成部分二、现代商务礼仪的基本要领与规则(一),肢体语言的影响力。(二),商务交往过程中肢体语言的礼仪与规范。站姿礼仪坐姿礼仪表情礼仪握手礼仪蹲姿礼仪走姿礼仪现场实操:场景化通关演练。三、现代商务接待与场合礼仪(一)走在......
