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“以数治税”企业个税社保风险排查暨新公司法下股权涉税问题解析 长春:2026年03月26日
明大势,提高税法遵从度,确定个税合规缴纳大方向查风险,精准掌握税政,灵活运用,提高企业税收利益善筹划,应享尽享,合规守法,远离稽查学新政,顺应变化,及时调整,法税协调【针对人群】企业财总、财税经理、税务经理、税务专员【课程内容】第一天课程: 个税风险排查与社保合规缴纳模块一、个税风险排查(一)高收入人群的个税监管现状1......
全税种统管时代稽查实案分析与破冰 长春:2026年04月21日
“税种统管全稽查,多维数据强监控”下的税务稽查,一方面通过大数据风控指标对全税种进行风险监控,比如“建筑服务发票金额与印花税申报金额重大差异”就可能存在接受建筑服务签订合同而未按规定申报印花税的风险。另一方面,税务稽查依托税务大数据对企业的设立、经营、投资、注销全生命周期......
年度个人所得税扣缴风险自检与汇算清缴实务高级研修班 长春:2026年04月29日
各企业人力资源总监(经理)、财务总监(经理)、行政总监(经理)、薪资福利主管(专员)、绩效主管(专员)、社保主管(专员)、培训主管(专员)、培训师、企业法律顾问,各类管理人员和业务骨干以及总经办、办公室、企管部、综合部、人事部、劳资部、销售部等部门相关人员参加。课程大纲专题一 盘点公司在个税法中的义务与责任一、身份定位......
“八部治税”大形势下从税务案例看民商法与征管法结合中的企业涉税机制 长春:2026年05月28日
2024年开年即爆出“八部治税”的消息,即将原联合打击涉税违法犯罪的四部门增加至八部门,这也意味着“十四五”规划中体现的“智慧税务”建设进一步推进。同时,2024年7月1日新《公司法》也将正式实施,开启企业管理体制新征程。“以数治税&r......
金牌面试官进阶:三识三判精准面试法 广州:2026年05月29日
招聘是企业人才管理中一项重要的工作,只有招聘到合格的人,育人才会变得顺畅,用人才能得心应手,留人才能理所当然。系统掌握招聘与面试技巧,为企业选拔优秀的人才是每一位管理者及HR必备的基本素质。然而,随着分工更加细致,新技能和新岗位不断涌现,招聘工作发生了变化,面试的形式和方法也随之改变,因此对面试官的要求也越来越高。如何......
职场达人软技能提升—玩转职场,达人秘籍 上海:2026年06月04日
身在职场,希望通过努力,迅速脱颖而出的人对职业方向感到困惑迷茫的人身在职场,具有业务技术实力,期望成为技术型管理人才者课程目的1、提供职场人积极的职业心态、素养、必备的职业技能2、帮助职场人建立职业化思维3、提高职场新人的成长速度,更快适应职场环境,快速融入团队4、掌握必备的职场专业技能,提升工作效率课程大纲:DAY1......
