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高绩效销售团队久赢真经——销售团队建设与销售人员考核激励 北京:2026年05月07日
A)了解销售主管的角色和职责。B)学习如何优化销售队伍的工作效率。C)建立销售管理机制,提升销售业绩。D)如何让销售明白什么情况下可以多拿钱??E)如何使激励不仅控制结果,还能控制过程??F)如何坚持正确的价值导向,杜绝讨价还价??G)如何建立科学的销售绩效考核系统?H)建立成功的销售队伍和部门培训对象:总经理、副总经......
4D系统下领导力卓越团队建设 北京:2026年05月09日
模块一:4D系统介绍 从案例中剖析问题发生的深层次原因 探索第五力-第五力胜过个人能力 团队背景管理是团队管理的核心 什么是4D 4D的评估流程 4D对卓越团队打造的作用模块二:认识自己和团队 用4D发现自己的性格 四种性格的优势和需改善领域 四种性格的AMBR 做一个4D全能的领导者 用4D流程......
高效的团队建设(2天) 北京:2026年05月14日
各层级、各部门管理人员,各项目负责人【课程大纲】1. 什么是团队•团队的力量•认识团队•团队与群体的区别2. 打造高效的团队•团队中的八种角色•团队角色的启示•高绩效团队的特征•团队行为曲线:团队成长之路•团队精神的内涵•如何打造......
MTP-高效团队建设与管理(版权课) 北京:2026年05月15日
引导教学:团队速成组建演练现场互动:初创团队之凝聚力建设第一篇:团队建设之魂——带动意识与氛围塑造第一讲:新时代团队管理的价值与特性一、团队管理的价值定位1. 企业视角中的团队价值2. 团队管理者的协同意识与全局意识3. VUCA时代中的团队建设新趋势案例剖析:20世纪最著名的金字塔是如何崩溃的......
向阿里学OD:战略落地与组织发展实战课 深圳:2026年05月09日
1.组织是人的组织,组织发展OD是组织的骨骼,人才发展TD是组织的肌肉,两者相生相息、缺一不可2.OD不应只是HR界的热门词,更应是企业管理者修炼的出发点和切入点3.OD不应只是冰冷的定岗定编和架构设计,更应是有温度的洞察和能量场的激发4.OD不应只是一套方法论,更应是、也必须是帮组织拿到业务结果的管理工具5.组织发展......
大客户营销之信任五环©—超级销售拜访技巧 上海:2026年05月18日
客户经理、销售经理、售前顾问、销售总监、总经理、专家、顾问、客服、内训师等课程形式:视频体验式教学、翻转课程、情境教学,在视听、互动和演练中体会销售的乐趣和奥秘、感受课程知识点和内容的同时,深入思考、反思与感悟以建构自己的销售知识和技能体系!课程大纲:课程导入第一节 销售的困惑第二节 销售的上楼原理本节目标:汇总销售困......
