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长春规范化管理培训公开课

企业流程优化与改善及流程规范化管理高层研修班 北京:2017年03月31日

加深对流程的认识,统一流程的沟通语言,为后续流程建设起到“松土”的作用领悟流程建设工作的意义和内涵,明确工作定位、化解工作困惑、理顺工作思路领会流程端到端和结构化思考方法,掌握流程总揽地图的描述方法,更好地表达业务运作的整体性和关联性深刻理解战略、流程、组织、绩效的关系,掌握基于流程设计组织结构......

招标采购规范化管理与风险防控 北京:2017年04月20日

随着《中华人民共和国招投标法》和《中华人民共和国政府采购法》的贯彻实施,和国家反腐倡廉工作的大力推进,招投标背景下的采购方法与商务(合同)谈判相对以前有了重大的变化,因而在国家采购招投标法实施条例的指导下,强化采购招标工作的规范化管理。既是国家主管部门的要求,又是政府和企业实际采购招标的迫切需要。课程对象:计划、采购、......

中小企业规范化管理 上海:2017年01月25日

企业发展战略解决企业发展方向问题;组织结构设计,各部门职能分解、岗位设置和岗位描述,解决公司内各个部门、各个员工的权责分工问题; 管理流程设计解决各个部门内的管理和部门间的协作问题;“员工手册”体现企业文化以及打造企业文化;“规章制度”如何建立,又如何执行下去。学员对象:......

企业流程优化与改善及流程规范化管理高层研修班 上海:2017年03月22日

一、提升流程体系建设的准备度商业环境变化对企业内部流程能力的挑战企业规模化过程中需要重点解决的流程问题流程革新面临的最大问题-人的问题识别变革风险-减少变革的破坏性营造流程革新的紧迫感和必要性流程体系能力提升的宏观规划--从职能型组织到流程型组织二、流程体系规划-以战略和客户为中心的价值创造系统组建流程规划团队战略与商......

九型性格解析工作坊 深圳:2017年01月21日

决策的需要: 每种性格都有其不同的注意力焦点和盲区,一旦性格类型被确定,即可知道每种人在决策时会关注什么,而惯性会忽略什么。这一点对做出正确决策,非常重要。选人、用人和驭人的需要:选拔人才一是看能力(是否能胜任),二是看性格(是否能相融)。优秀人才或高层领导的去留很大程度上是价值的取向,尽管不同时期人们的价值取向会有所......

中国企业家向毛泽东学管理实战研修班 上海:2017年01月22日

一、《向毛泽东学管理—毛泽东的领军之道》精神聚众:如何让企业价值观落地生根?思想教育与具体问题解决怎样防止“叛军”、“叛将”?如何打造“铁的纪律”?“狼性”执行力 是怎样养成的?二、《带兵要诀:组织建设与卓越领导......

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赵云龙老师

名课堂特聘专业讲师,西安交大MBA,企业管理咨询专家,中国职业经理人认证专家、北京大学,清华大学,人民大学等多所高校的总裁版特聘讲师,几十家培训咨询公司的特邀咨...

伍健康老师

*股权激励、财务管理专家,公司治理专家; *工商管理博士,英国成本行政会计师; *高级经营师、注册企业管理咨询师; 实战经历: 伍老师曾先后在中华会计师事务所、...