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中国会计准则最新调整与实务应用 长春:2026年03月19日
一、会计准则调整最新动态会计准则最新调整的背景及意义最新调整对企业的影响及应对策略未来会计准则变化趋势分析(国际动向)二、收入确认“新模型”——五步法第一步:识别与客户订立的合同- 合同成立的基本要件- 合同合并的情形- 合同更改时的处理方法第二步:识别合同中的履约义务-......
公司财务分析与财务风险防范 沈阳:2026年04月14日
第 1 天一、财务分析针对风险防范的分析思路1.1个起点,2大运作,3项活动2.财务分析有系统客观的资料依据3.三大报表的财务解释4.企业财务风险的成因5.财务风险防范基本程序-风险识别:对风险定性-风险度量:决定了对风险的态度和决策结果-风险控制:是否实施以及如何实施风险控制6.股东回报系统的六环分解二、经营能力分析......
新收入新租赁准则在各行业运用的深度解析与新报表实操技巧 大连:2026年04月07日
第一部分收入准则大风暴听说过房地产企业在建房阶段就可以提前确认收入吗?听说过收了货款、开了发票、给了客户提 货单居然不能确认收入吗?知道商务平台收入确认只有阿里巴巴一家做对了吗?知道卖产品送积分、 买一送一等行为都需要分拆确认两项收入吗.....新收入准则已经彻底颠覆了原来收入确认的理念和规 定,过去掌握的方法武功尽废......
企业财务分析和数据湖建设 大连:2026年04月17日
【思维突破】摆脱传统会计思维,从传统的财务分析升级到经营分析【量化分析】利用有效的数字化财务分析工具,透析数字背后的经营问题【打造团队】带领财务团队应对复杂业务、提升团队整体分析能力课程内容1、财务要会用数据湖身份创造新价值共享中心建设潮后将奏响数据化的美妙乐章为什么数据湖会在财务部门财务部门用好数据湖创造数字化转型新......
中高层管理技能与领导力提升训练 北京:2026年02月06日
1、作为企业中流砥柱的执行层,全面系统的掌握科学的管理方法,培养职业化的工作态度,提升执行能力,建立年轻化、知识化、高素质的管理队伍。2、了解管理人员由业务到主管、由主管到领导的角色转变,建立员工职业感、责任感,提升中层干部自我管理能力。3、掌握执行的真正涵义,了解战略执行平台、执行的文化和执行需要的技能。4、掌握目标......
国企人力资源‘提质增效’策略---定岗定编、培养、绩效、薪酬激励高级培训班 上海:2026年04月16日
深入理解变革意义:使学员清晰认识到人力资源变革在国企改革高质量发展中的重要性和必要性。掌握先进理念与方法:学习最新的人力资源管理理念和方法,提升对变革的认识和应对能力。优化管理策略:学会制定适应国企改革的人力资源战略和规划,提高管理效率和效果。提升团队效能:帮助企业打造更具活力和创新能力的团队,促进员工与企业共同成长。......
