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数字化营销师认证班—轻松玩转“双微一抖” 广州:2026年05月27日
企业收益:1、帮助企业打造一套专业的“双微一抖”运营体系,降低宣传成本;2、搭建与客户的交流“双微一抖”平台,增强客户的互动性和粘性;3、培养一批优秀的营销师,搭建强大的营销团队,提升营销业绩。岗位收益:1、掌握公众号内容规划与运营技巧,打造爆款内容;2、正确运用公众号涨......
IRIS国际铁路行业标准内审员培训 长春:2026年05月18日
了解IRIS标准的评估方式和流程、计分原则、通过要求等理解IRIS标准与ISO 9001标准的差异性理解IRIS标准条款之间的关系理解IRIS标准如何与其他标准如ISO 9001、TS 16949、AS 9100等的包容和有效衔接了解IRIS标准中的管理方法及要求如项目管理、技术状态管理、首件鉴定、RAMS/LCC、知......
IATF16949:2016汽车行业质量管理体系标准精解及内审员培训班 长春:2026年05月27日
标准发展史及标准变化过程方法讲解IATF16949:2016新版标准结构;IATF16949:2016新版标准解析;IATF16949:2016新版标准识别的三大过程(COP、SP、MP)及具体过程开发设想IATF16949:2016技术规范条款讲解IATF如何应用于供应商的开发和监控案例分析内审技巧......
ISO/IEC 27001:2022信息安全管理体系内审员 长春:2026年06月03日
一、信息安全概述:信息及信息安全,CIA 目标,信息安全需求来源,信息安全管理二、ISO/IEC 27001 简 介:ISO/IEC 27001 标准发展历史、现状和主要内容,ISO/IEC 27001 标准认证三、信 息 安 全 管 理 体 系 规 范 :ISO/IEC 27001 内容,PDCA管理模型,ISMS ......
绩效实战方案班——绩效制度、指标分解、绩效合同 广州:2026年03月19日
董事长、总(副)经理、总监、企业中高阶主管及企业营销中高层管理人士。课程大纲问卷a 绩效管理制度1、公司没有推行绩效,希望了解如何设计绩效制度2、公司有简单的绩效管理制度,但是操作行不强,想对绩效制度进行改进3、公司绩效只有年度考核,希望增加短期考核4、现在绩效都是高分,绩效流于形式5、绩效薪酬如何公司、部门、个人业绩......
人力资源数字化+AI分析思维与决策驱动 深圳:2026年04月16日
一:人力资源数字化转型的价值1.1 WHY 人力资源数据化转型价值 – 人力资源决策的数字化支撑,数字化降本增效1.2 HOW 人力资源数字体系化底层架构逻辑 – 数据标准化,分析业务化,,模型可视化,智能化1.3WHAT People Analyst 人力资源数字化转型案例分享二、人力资源 数......
