沈阳Office2007培训

沈阳Office2007培训公开课

企业员工职业化塑造 沈阳：2026年06月27日

授课方式充满激情，赋予感染力，亲和力强，与学员沟通轻松愉快；精简干练的培训作风，在培训过程能充分调动每位学员的热情与参与，寓教于乐是课程最多亮点，采用了大量的室内模拟培训游戏，使每位学员在充满欢笑趣味的同时，能得到启发，获得裨益于日后生活工作的心得通过引导、参与体验、实践操作等方式，深入浅出，清晰的思路，幽默而又激情的......

全员高效工作八项技能 沈阳：2026年08月01日

1. 不断自我学习自我成长，提升个人综合竞争力。2. 提高自己的情绪管理技能；3. 重视自我的健康管理；4. 优化自我人际关系，创造最大价值；5. 行动以结果为导向，高速、高效的目标管理；6. 提升自我时间管理技能；7. 提升有效沟通技能，一次把事做到位；8. 加强自我执行与合作能力，适应企业及未来发展竞争需求；学员对......

新员工职业素养与职业规划高级培训班 长春：2026年07月28日

——员工选择了一个企业，就是选择了一种生活；——企业选择了一个员工，就是选择了一种责任！职业生涯规划与及积极心态建立，对于员工开发自身潜力、开拓职业成长之路至关重要。对于企业而言，建立有序的职业生涯发展路径和继任者计划，更是人才战略的基石。新员工职业化训练营课程培训，旨在......

创新与坚守 长春：2026年07月30日

世界经济持续下行，至今尚未探底，有人说，我们即将迎来最艰巨的经济周期。这个时候，决定企业未来的，是它的真实生命力。就像一颗树，它持久生命力，不仅在于将根系尽可能深地扎根土壤，吸收水分和营养，也在于把枝叶更可能伸向天空，吸收阳光和空气。创新与坚守就像一家企业的枝和根。一个不断向上追求超越，一个不断向下强壮根基，这两者，对......

实用面试与甄选技巧-马思宇老师 深圳：2026年06月26日

一、人力资源规划与招聘管理体系1、企业发展需求与人才储备的差距2、招聘计划的制定与招聘渠道的选择3、招聘流程与分析4、企业招聘管理体系（1）内部与外部招聘的优势与不足（2）招聘环节中HR经理的作用（3）招聘环节中一线业务经理的作用二、人才甄选策略与面试技巧1、企业要招聘什么样的人2、人才甄选的过程与要求（1）笔试技术（......

ISO9001:2015 版质量管理体系内审员 深圳：2026年07月09日

考试合格者颁发认监委（CNAT）认可的ISO9001质量管理内部审核员资格证书，证书认证认可，联网查询，国际通用。课程对象：1)企业质量，生产，行政，采购，物流等部门与质量管理体系相关的中高层管理人员2)组织内建立或管理ISO 9001体系或从事第二方审核的人员3)希望了解升版所带来的影响的其他标准发展人士4)其他感兴......