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沈阳任职资格体系培训公开课

任职资格体系与能力模型建设 济南:2017年03月10日

当众多的企业面对业务发展和竞争的巨大压力时,往往最头疼的是员工能力不能达成管理要求。而员工面对公司发展的同时,也在思考自身的发展道路在哪里?以结果为导向的绩效管理正在将HR管理引入某种意义上的死胡同,而一般意义上的培训发展无法本质解决员工的能力提升。诸多的矛盾引发我们思考:深陷KPI和绩效管理中的企业,HR未来的发展道......

任职资格体系与员工能力发展高级研修班 上海:2017年03月31日

一、任职资格与企业发展1、企业梯队建设的意义2、优秀企业梯队建设实例3、梯队建设与员工发展通道4、员工队伍职业化5、任职资格管理的实质二、任职资格与能力1.能力管理的本质2.能力评价——任职资格的起源3.职位任职资格与任职资格的关系4.胜任素质与任职资格的关系5.绩效管理与任职资格的关系6.任职......

关键岗位的任职资格体系的建设 广州:2017年04月08日

人力资源总监/主管/经理、行政主管;分管人力资源的副总裁、副总经理等课程大纲第一讲 问题和困惑是什么1、绩效管理哪些问题不能解决2、培训管理哪些问题不能解决3、员工发展的天花板分析第二讲 任职资格管理概念和理念1、任职资格不是什么?是什么?2、任职资格核心理念是什么3、职位、岗位、职级、职称、素质模型等概念的梳理4、N......

任职资格体系与员工能力发展高级研修班 深圳:2017年04月07日

公司业务发展策略需要在短期内迅速扩充公司业务团队,但对于员工能力培养缺位,人才关键时刻供给满足不了要求在公司业务人员数量和运营成本迅速提升的同时,经营业绩并没有得到相应的提升,公司对人才的选拔和认证标准不清晰员工职业发展路径没有打通,员工晋升缺乏合理依据,个人的职位等级和薪酬水平长期无法改善。个人发展空间受到限制,出现......

电磁兼容整改、设计、测试及案例分析高级研修班 上海:2017年03月31日

课程大纲根据报名学员要求,上课时会有所调整。一、电磁兼容试验问题概述1 电磁兼容的基本定义2 电磁兼容测试标准的标准体系3 电磁兼容的试验内容4 电磁兼容标准标准化试验和可信度二、脉冲群抗扰度试验的要点及其对策1 脉冲群瞬变干扰的形成原理2 脉冲群发生器的基本线路及其波形3 脉冲群试验的配置和布局4 脉冲群的实验室型式......

第七届EHS法规年会--社会转型下的EHS如何作准备 广州:2017年03月17日

2010年EHS法律法规回顾与2011年趋势分析2010年EHS法律法规的动态2010年中国EHS的法规变化与转变2010年从事故与企业案例中看政府执法方式与力度的变化2011年,EHS法规动态与趋势分析社会转型与EHS的关系法规视角:――特别话题与嘉宾座谈:“转型”与EHS相关在社会转型之际,......

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赵仁鑫老师

赵老师10余年大中型企业的人力资源管理实践经验,历任培训经 理、人力资源总监等职,曾供职于中国南方航空集团6年,主要负责制定北京公司年度培训计划,管理执行;员工...

李富清老师

名课堂特聘专业讲师,原中华职业教育社(1917年成立)培训部部长,现任中国继续教育联合学院教授、中国人力资源开发研究会主讲教师、中国注册人力资源管理师认证项目特...