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沈阳胜任力培训公开课

带兵之道——TWI一线班组长胜任力与执行力提升训练营 哈尔滨:2017年07月28日

1、各企业单位的车间主任、班组长、主管、线长、工段长等基层管理人员2、各生产企业的生产副总等高层管理人员。培训内容第一部分、认知能力训练:班组长角色定位与心态调整◆ 班组长角色认知及角色定位案例◆ 班组长的作用及职责◆ 班组长必须具备的三大能力◆ 班组长肩负的重要使命◆ 上司对班组长的期望◆ 下属对班组长的期望第二部分......

带兵之道——TWI一线班组长胜任力与执行力提升训练营 天津:2017年07月17日

第一部分、认知能力训练:班组长角色定位与心态调整◆ 班组长角色认知及角色定位案例◆ 班组长的作用及职责◆ 班组长必须具备的三大能力◆ 班组长肩负的重要使命◆ 上司对班组长的期望◆ 下属对班组长的期望第二部分、问题解决能力训练:如何发现问题和解决问题◆ 问题原因的冰山理论◆ 头脑风暴法应用◆ 特性要因图的使用技巧◆ 问题......

如何建立企业的胜任力模型 北京:2017年06月14日

一.胜任力模型的应用原理1.什么叫胜任力2.胜任力特征的基本内容3.能力模型与胜任力模型4.胜任力模型的意义和作用5.基于核心胜任力的人力资源管理体系二.胜任力模型建立方法1.胜任力模型建立流程- 定义绩效标准- 选取分析效标样本- 获取效标样本有关胜任特征的数据资料- 建立胜任特征模型- 验证胜任特征模型2.胜任力模......

人力资源管理职业素养必修课程----------人力资源管理从业者胜任力强化训练&企业人力资源管理问题的分析与解决 北京:2017年07月07日

掌握当前组织管理及工作管理方面的原则和必备技巧;掌握激励机制建设的要点、方法及技巧;掌握绩效管理的认知及实战技能,进而提高整个团队价值创造的能力,全面提高组织能力;通过人力资源管理问题形成原因分析,提升问题分析与解决,达到统一思想及操作的目的;提高培训体系建设的技能,达到学习型组织建设的目的等收益。课程目标:1、协助企......

提升员工忠诚敬业精神的策略 上海:2017年06月25日

一、破冰:学员企业员工忠诚与敬业精神状况调查、共析存在的问题二、不得不说的“角色问题”三、为什么员工的工作效果常常不如人意决定员工工作效果的两大因素我们的员工工作成效不佳的一个根源提升员工工作绩效与工作主动性黄金法则四、如何理解员工忠诚忠诚是什么?忠诚员工的表现员工忠诚度不高的表现五、影响员工忠......

经理人管理系列(中文)系列——全面预算管理与控制 上海:2017年06月19日

通过该课程的学习将使您1、理解并构建适合自己公司的预算管理体系2、掌握成本预测、预算差异分析等财务分析工具3、学会通过预算管理对公司经营进行有效的监控与考评4、理解预算对企业的价值及各部门的预算管理责任5、增进经营部门与财务部门在预算管理和控制方面的共识学员对象:总经理、企业中高层管理人员,人力资源部经理;欢迎各企业带......

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赵仁鑫老师

赵老师10余年大中型企业的人力资源管理实践经验,历任培训经 理、人力资源总监等职,曾供职于中国南方航空集团6年,主要负责制定北京公司年度培训计划,管理执行;员工...

李富清老师

名课堂特聘专业讲师,原中华职业教育社(1917年成立)培训部部长,现任中国继续教育联合学院教授、中国人力资源开发研究会主讲教师、中国注册人力资源管理师认证项目特...