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大连绩效模式培训公开课

可复制的绩效模式——《绩效操作技巧》 上海:2017年10月27日

■ 绩效责任:明白直线经理绩效管理的职责,绩效管理是达成业务的有效手段;■ 目标分解:能熟练地将绩效目标分解到各部门、各业务单元、各岗位;■指标提炼:能熟练基于绩效目标提炼本部门、本业务单元、本岗位指标;■ 绩效考核:能熟练地应用考核工具对本部门员工进行绩效评估与区分;■ 绩效辅导:能熟练地进行绩效辅导和绩效面谈,帮助......

新法下企业劳动用工、劳务派遣管理与社保工伤法律风险控制操作实务高级研讨班 大连:2017年10月13日

模块一:多元化用工选择及优化及企业裁员、劳动争议风险管控(一)新经济政策影响下的企业用工形式优化1.多元化用工方式的布局与企业最佳实践。2.灵活用工的模式与传统用工模式的优劣比较。3.“互联网+”背景下,共享经济与灵活用工的劳动关系如何界定?4.企业临时需要雇佣人员,双方系什么关系,出现意外了企......

大连企业培训之80.90后员工关系管理 大连:2017年10月21日

认知后80与90后员工的行为和人格特征掌握了解后80与90后员工的方法及途径掌握不同类型员工的管理方法掌握激励员工的技巧及策略掌握辅导员工的方法塑造影响后80与90后员工的新型领导培训受众:企业中基层干部、主管、管理人员、部门经理、人力资源与行政经理等课程特色:■系统提高:从后80员工的成长背景、性格特征、心智模式层层......

人力资源实战绩效管理 大连:2017年10月29日

通过《实战绩效管理》的培训,将帮助学员:了解绩效管理系统的组成部分掌握绩效管理与绩效考核之间的区别掌握绩效管理的流程与关键环节了解KPI,IKO等关键的考核指标及具体运用学会绩效辅导与反馈的技巧学会绩效评估的技巧与方法了解员工胜任能力、目标、意愿与绩效之间的关系掌握绩效面谈五步曲及基本流程了解冲突的不同解决办法及特点课......

车间管理七大任务 北京:2017年10月27日

一、现场管理概述1.什么是现场2.什么是管理3.现场管理的特点4.现场管理的要义5.现场六管理二、七大任务之一—团队管理1.班组团队建设和人员管理团队的重要性高效能团队的基本特征影响团队业绩的两个方面团队执行力的保障2.团队人员管理性格测试针对团队中四种性格的员工,在管理中应注意的事项角色扮演:如何表扬员工......

精准分析,先进统计技术在管理中的应用 广州:2017年10月26日

第1天课程内容:统计学:随机性和规律性1.统计学是什么2.统计学的历史3.统计学的主要思想4.数据4.1 元素、变量和观察值4.2 测量尺度4.3 定性和定量数据,连续和离散数据数据收集1.定义变量2.观测数据:问题和可能性3.收集观测数据时的错误和误差4.实验数据:需找造成结果的原因5.数据阵/数据文件6.简单随机抽......

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赵仁鑫老师

赵老师10余年大中型企业的人力资源管理实践经验,历任培训经 理、人力资源总监等职,曾供职于中国南方航空集团6年,主要负责制定北京公司年度培训计划,管理执行;员工...

李富清老师

名课堂特聘专业讲师,原中华职业教育社(1917年成立)培训部部长,现任中国继续教育联合学院教授、中国人力资源开发研究会主讲教师、中国注册人力资源管理师认证项目特...