天津生产管理培训

天津生产管理培训公开课

一线班组长七大沟通情景与实战训练天津：2026年10月19日

1、有效掌握梳理部属岗位职责的方法，为部属制定明确清晰的工作目标！对新员工和老员工完成明确的告之工作情况！让每个部属明白和理解自己的岗位职责、岗位目标明白自己怎么样做叫做好了？做到位了？为公司创造价值了。2、如何有效的分解工作任务，并且有效的将工作任务沟通清楚，让每个部属不但能清楚任务还能理解任务。3、如何开好晨会，在......

多批少量生产计划天津：2026年10月19日

在多品种小批量的精益生产时代，计划与物料控制是企业生产运营管理的心脏，是企业生产运营的核心部门，供应链部门统筹着公司资金、信息、物流、人力资源、前端市场营销等职能，是企业生产和物流运作的总指挥和总调度。应对精益时代和企业微利时代，由于市场的变化莫测，导致公司生产计划频变，由于生产计划频变导致公司物料控制、采购控制、库存......

环境、健康和安全管理天津：2026年10月29日

* 企业安全第一人* 各级生产负责人* 维修负责人、EHS主管人员、工程师等课程大纲：1.安全文化和安全领导力* 安全领导和管理* 安全金字塔* 零事故的理念和安全文化2.事故的调查与分析* 事故的定义* 事故的准备阶段－前期计划和培训* 事故的调查阶段－证据的收集* 事故的分析阶段－确认事故的原因* 事故的纠正阶段－......

现场问题分析与自主改善天津：2026年10月29日

第一讲：企业为什么需要改善1.客户的要求不断提高2.弭平与客户间的鸿沟3.利润从消除浪费中来4.认知现场中的浪费5.缺乏创意的浪费是最大的浪费第二讲：日本式“改善活动”的深邃思想：1.改善活动的管理哲学：执行→实现的学问2.创造简捷：将复杂的事情简单化、简单的事情定着化3.全员参与：众......

全面生产维护(TPM)课天津：2026年11月02日

一、全面生产维护概念和概述1、全面生产维护的定义2、全面生产维护的目的3、全面生产维护与企业盈利4、全面生产维护的8个支柱原则二、全面生产维护的基础1、5S2、小集团活动三、设备效率的衡量指标1、设备整体效率（OEE）2、平均故障间隔时间（MBTF）3、平均保养时间（MTTR）4、各类指标的作用四、全面生产维护八大支柱......

5S与目视化天津：2026年11月03日

1）掌握5S的精髓内容，让学员深刻掌握5S推进的关键要领.2）掌握5S推进关键问题的解决办法，以及如何建立有效的5S管理机制3）剖析5S开展存在困境的原因，以及原因分析的方法【课程大纲】第一部分、各公司现阶段5S推行方法讨论及重新认识5S一、5S的本质认识1）5S的本质：感性与知识2）企业造就人3）企业为什么脏、乱、差......

TWI—现场督导管理行为训练天津：2026年11月03日

1、掌握正确的工作中的人际关系（JR- Job Relation）处理方式方法2、掌握工作教导（JI-Job Instruction）的工具与技巧3、掌握工作改善（JM-Job Method）的工具与方法4、掌握安全管理（JS-Job Safety）的工具与方法，为生产正常运作，保驾护航【课程大纲】第一单元 JR-人际......

天津丰田精益标杆天津：2026年11月04日

对标世界级精益企业：以天津丰田为对标学习企业，直接感受世界级企业精益原则与方法的实际运用；精益实战专家全程指导：与专家共同学习丰田精益管理的奥秘；与丰田人直接对话：与丰田工厂一线管理者、企业内部高层互动分享，深入理解精益精髓；精益推进案例分享：在精益专家带领下，学习国内企业推行精益过程中好的做法，探讨企业推行精益存在的......

生产管理培训内训课程

实效班组长现场管理技能训练主讲：王老师

了解基层管理者的角色与职责，发挥工作中应有的功能；调整工作心态与责任认知，培养管理者应有的正确态度；认识和掌握工作中的基本方法和技巧，提升工作的效率；培养学员主动积极发现问题的意识，以及掌握改善问题的方法；掌握基层团队建设的基本方法，提升辅导员工的技能，提升工作士气；学习沟通的技巧与方法，建立良好的人际关系；......

制造业品质意识的提升与改善主讲：张老师

几乎很少日本企业愿意申请ISO9000，但日本生产却成为“良好品质”的代名词，为什么？众多先进的品质管理工具，为什么用起来的效果那么不明显？天天在强调质量的重要性，要提升全员的品质意识，为什么就是雷声大雨点小？张老师的《制造业品质意识的提升与改善》的课程，避开了繁琐的理论说教，从中国工厂管理的实......

《班组长管理第五阶—沟通演说》主讲：郭老师

1、您是否在开会时讲话没有感染力、影响力？2、您是否因表达不清，词不达意而痛失工作良机？3、您是否在同事面前措辞不当而造成人际关系紧张？4、您是否在恋人面前笨嘴拙舌而让他（她）心生不满？5、您是否在讨论会上缄默不语而只能羡慕别人出口成章？6、您是否因为不能有效阐明思想而失去订单，失去客户？7、您是否上台紧张、思路不清、......

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