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《赢在人才发展:年终人才盘点与梯队建设》 北京:2025年11月13日
构建公司的人才标准-胜任力模型/高潜模型掌握人才素质能力及潜力的测评方法掌握开展人才校准会的方法,构建企业的人才地图掌握如何发掘人才梯队发展需求,根据3E模型制定人才发展方案课程背景:企业在高速发展时,人才培养的速度无法匹配,只能费尽心思从外部市场去寻找那些千金难觅,身价日益高涨的人才;有建立人才梯队意识的企业......
人才发展TD实战班:员工职级体系与任职资格设计 北京:2025年11月20日
一、掌握人力资源管理的基础——岗位设计01. 人力资源全景图了解人力资源各模块之间的关联影响RIA学习法02. 组织能力与部门、岗位职责从战略目标到组织能力分解部门职责与岗位职责分析» 工作分析表:AMPES» 如何通过工作分析表判断职责和权责是否合理?» 如......
人才盘点与人才发展 南京:2025年11月14日
本课程来自于全球知名人力资源咨询公司方法论和近三十个人才盘点与发展项目案例的系统性总结,兼具理论高度和实操性,旨在帮助企业系统掌握人才盘点与发展策略、方法及相关工具,提升人力资源效能。课程目标1、以提升实操技能为导向2、内容系统清晰、案例真实多样3、注重现场研讨、强调操作演练4、提供一套可供实操的人才盘点与发展体系参考......
AI加速器-打造卓越人才发展官智能助手,高效处理工作难题 苏州:2025年11月12日
以企业人才发展战略为核心议题,深度解析人才画像、人才识别、人才地图、人才保留四大核心人才战略模块。掌握 AI 用法,实现人才识别、岗位任职资格标准开发的高效与精准,利用 AI 技术,识别人才来源、优化人才地图与学习路径。结合 AI 工具,设计结构化面试问题清单及手册,提升招聘质量课程对象HRD、人才发展官、招聘经理、H......
公文写作质效提升与办公室综合管理素养进阶暨AI智能助力专题培训班 深圳:2025年11月19日
各党政机关、高等院校、企事业单位负责办公室管理工作的人员。综合办公室、董事会办公室、总经理工作部、经理办、综合管理部、行政部、党群工作部、党委办公室、工会办公室等部门相关工作人员。资格认证参训学员按照规定完成培训课时后,经考试成绩合格者,由中国高等教育学会秘书学专业委员会颁发《高级秘书》或《行政管理师》资格证书。报考条......
心理学:洞察自我与他人之道 上海:2025年12月01日
一个人在职场的成功与否,生活的幸福与否,以及生命的品质与否,很多人都会把它看作是命运的使然,又有所谓“性格决定命运”。然而一个人何以有这样或那样的命运呢?性格之于一个人意味着什么?我们看一个人,一定是一体化的、有组织的整体,人格既是指一个人区别于他人的生命特征,也指在社会环境下人与人之间行为心理......
