天津人力资源经理培训

天津人力资源经理培训公开课

非人力资源经理人力资源管理 天津：2017年07月05日

人力资源管理理念与职责；人力资源管理做什么——人力资源管理系统图人力资源管理谁来做——直线经理与人力资源经理的职责分工；“以人为本”的理念和我们的案例制定职务说明与胜任力；案例分析工作职责分歧；知人善任正确吗——古人用人启示......

非人力资源经理的人力资源管理—组织与人才管理创新 北京：2017年07月21日

新时代下，人力资源是当今社会最有价值的资源，必须从根本上实现人力资源管理理念的转变和创新。当今企业竞争的关键是人才的竞争，做好人力资源管理、吸引和留住优秀人才是人力资源管理中的一项至关重要的工作。因此，探索、研究人才管理策略，已成为当前人力资源管理中的战略性任务。课程特色透过本次课程，学员将深入理解在移动互联网时代，面......

人力资源经理的财务管理（郑指梁老师） 北京：2017年08月05日

人力资源管理者（人力资源总监、经理、主管）和分管人力资源负责人课程大纲：第一部分 HR财务基础－财务报表分析案例导入：不懂业务的HR的困惑－拉姆·查兰说要把HR部门一分为二（一）财务三张报表解读与勾稽关系1、资产负责表－企业的家底有多少？2、利润表的阅读－以利润有没有用？3、 现金流量表分析－现金为王还是......

非人力资源经理的人力资源管理攻略 北京：2017年08月24日

视频演示：管理是什么？1.部门主管/经理的人力资源管理责任业务部门经理的职责管理者的人力资源职责管理箴言：业务部门经理，首先是一位合格的人力资源经理！2.选择合适的人组建高绩效团队甄选招聘-招聘的重要性-管理箴言：如果你选错了人，再高明的管理技巧也帮不了你！-招聘能力提升的难度-招聘法则-招聘的角色分工-面试评估范围-......

招聘与职业规划中的九型人格 上海：2017年08月29日

心理能力是如何影响你的工作和生活的？什么样的员工会在面试中夸夸其谈而工作时就挑东捡西?什么样的员工不愿意冲锋陷阵却思维缜密默默风险？什么样的员工把关系看的比薪水更重要？什么样的员工对工作的要求比老板还高？什么样的员工又是自动波，不需要任何督促？每个人都有自己独特的内在做为选拔者如何鉴别？做为领导者又如何用其所长？参加该......

供应商成本构成分析与采购谈判技巧 上海：2017年09月01日

针对目前企业采购部门面临着销售预测不准、产品技术更新加快；部分强势供应商技术和价格垄断，供货不及时、质量不稳定，采购成本居高不下等问题。通过培训和大量供应商成本构成分析、降低采购成本与谈判技巧成功案例分析，使学员获得以下收获：如何提升对采购价格与采购成本区别的认识如何了解供应商定价思维方式及定价策略如何进行有效的询价、......