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非人力资源经理人力资源管理实战课程 北京:2026年05月14日
1.让每位经理明白:任何一位经理首先是该部门的人力资源主管!2.让每位经理明确:育人与完成工作业务对于任何一位经理来讲同等重要!3.让每位经理掌握:招人、用人、育人、留人的技术与技巧4.让每位经理配合:总经理或人力资源部经理对人力资源的管理与开发训练特色:1.独创从理念到方法、行动上启发学员积极思考与互动,理论清晰化的......
非人力资源经理的人力资源管理(2天) 北京:2026年05月28日
非人力资源管理部门各层级管理人员,项目负责人课程大纲:1.为什么要学习人力资源管理技能?•企业发展战略与人力资源管理•部门经理需要具备的人力资源管理技能•创建良好的工作环境•团队绩效的SWOT分析2. 什么是人力资源规划•企业战略与人力资源规划•怎么制定员工编......
非人力资源经理的人力资源管理(周昌湘老师) 北京:2026年05月29日
1、深入了解人力资源管理的六大模块在企业发展中的价值;2、明晰充分促进人力资源的竞争力,对企业健康发展的重要性;3、企业人力资源部门类型与各职能业务部门如何携手并进;4、非人力资源管理者(业务部门负责人)承担的人力资源管理角色的定位和职责有多重要:5、高效团队是怎样炼成的:6、业务部门在人力资源管理方面的认识误区:课程......
非人力资源经理的人力资源管理—邓玉金老师 北京:2026年05月30日
一.部门经理/主管的人力资源责任1.什么是人力资源?2.盖路普路径3.如何做成为一个值得信赖的主管4.业务经理的职责5.员工管理的核心任务二.组建高绩效的团队1.活动1:头脑风暴:你需要什么样的员工?2.活动2:视频分享:上海第一“的哥”3.实战:描述部门职责4.定岗定编:部门人力盘点、部门能力......
采购谈判的科学与艺术 上海:2026年05月27日
谈判前的准备工作是科学,谈判中的调控技巧是艺术。在充分准备的基础上,如何快速而准确地探得对方的底线,引导对方到达自己设定的目标,并使双方都感觉到自己是交易的赢家?面对不同类型的对手,应该应用哪些不同的战术?遇到强势甚至垄断型供应商,如何通过谈判建立良好的伙伴关系并达到自己的目标?本课程就是为解决上述问题设计的。课程大纲......
不胜任员工的离职沟通与风险防范 广州:2026年07月11日
在企业管理实践中,处理不胜任员工的离职问题一直是人力资源部门面临的重大挑战。如何依法合规、高效稳妥地进行离职沟通与风险控制,不仅关乎企业的运营效率和团队氛围,更直接影响到企业的法律风险和声誉。本课程深度聚焦于不胜任员工的离职管理,旨在通过系统化的讲解与实战演练,帮助人力资源管理者及直线经理掌握高效处理离职问题的策略与技......
