天津员工援助培训

天津员工援助培训公开课

国家员工援助师---EAP高级研修班 青岛：2017年12月09日

常见的员工心理健康问题的评估和疏导方法、团队与个体辅导技术工作场所的冲突管理能力沟通协调能力和发展指导能力工作-家庭的平衡方法员工职业发展指导方法劳动关系及法律援助的政策和法规为初级、中级员工援助师储备讲师队伍为企业内部EAP团队建设培养人才掌握应用心理学在健康型组织建设技能受训对象：企事业、政府、高校及军队等单位的领......

商务演讲与公众表达技巧 北京：2017年09月18日

* 任何需要在商业和社交场合（如会议发言、汇报工作、发布新产品等）进行正式和即兴讲话的人* 需要加强和提高演讲能力的人课程大纲:1.更好地了解自己的语言表达能力* 确认演讲目的* 演讲中必须遵循的原则* 第一次录像诊断，与其他与会者共同分析，识别自己的长处和短处2.会在公众面前讲话* 准备材料* 组织讲话思路：四种演讲......

强化跨部门管理能力 北京：2017年09月21日

在当今复杂和快速变化的环境中，职业经理人们越来越多地需要汇集来自不同的部门、业务线、办公室，甚至不同国家的人，来完成工作和交付成果。如果对方不是你的手下员工，那么该怎样做才能影响和管理他们，获得自己想要的成果呢？本课程探讨的内容就是：当自己还不具备相应职权时，您可以运用哪些行之有效的技术，以强化你的领导能力进行管理。即......

管理者金口玉言能量演说 北京：2017年09月22日

一、我们为什么要说话（一）说话的目就是让对方采取行动，改变对方的行为模式（二）语言有魔力，它是有生命的开口有爱，话里有金，突出语言的重要性（三）世界上80%的问题靠语言来解决二、语言的重要性（一）语言是人们沟通交流的表达符号（二）语言有语音 语调 语速 语言有画面感（三）语言是人们沟通交流的表达符号三、沟通的目的与核心......

卓越团队领导力训练营培训 广州：2017年11月10日

修炼一：领导干部的角色认知能力1、作为下属的角色认知2、作为上司的角色认知3、作为同事的角色认知（同层级）修炼二：高效团队建设能力1、 认知团队冲突的本质并掌握处理团队冲突方法与技巧2、 掌握调整团队的整体士气与学员的团队合作心态技巧3、 建立团队成员之间的信任与合作4、 高信任度的共赢团队信念塑造；5、 领导层核心素......

优秀核心人才的复制——任职资格体系的建立 广州：2017年10月14日

招招招，招不到人！用用用，没有可用之人！留留留，留不住人！唯有建立核心人才体系，复制核心人才结构！根本就招聘不到合适的优秀人才！唯有自己复制！好不容易培养一个优秀人才却跑了！唯有建立复制体系！课程目标：如何构建企业核心竞争能力？如何形成职业化的员工队伍？在课堂上，掌握复制体系中的各个要点及建立的方法;于实践中，掌握核心......