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绩效管理体系构建、全面薪酬体系设计与劳动用工风险控制“3+2”实战特训班 北京:2025年06月20日
《劳动用工风险控制与员工关系管理》主讲:程向阳(12月25日早9点-晚上5点)一、员工关系的基本问题1、员工关系的内涵和意义2、员工关系的三个构成要素和分析3、员工关系管理的定义、4、员工关系管理的宗旨和基本任务二、劳动合同管理与劳动争议处理1、书面合同管理与心理契约管理2、员工奖惩管理的方式与制度3、员工奖惩技巧4、......
应收账款管理与信用风险控制 北京:2025年06月30日
• 信用经理、财务经理、销售经理、负责信用或应收账款管理相关人员• 清欠人员、销售人员• 财务总监等其他高级财务管理人员课程大纲第一模块:信用管理第一步——建立有效的信用管理体系• 企业信用管理为何失效Ø 客观环境因素—&mdas......
企业用工管理与风险控制 北京:2025年07月01日
《工伤保险条例》、《社会保险法》、《个人所得税法》已经开始实施,紧接着《工资条例》备受关注。“用工荒”、最低工资标准一跃提升、劳动争议资源增多、劳动稽查力度加大、加班费加倍赔偿……企业如何进行工资、社会保险等用工成本的优化设计?本课程针对当前最关注、最迫切的企业用工问......
中国企业海外项目运营管理及风险控制 北京:2025年07月04日
企业海外业务总经理、副总经理及战略投资部、项目部、财务部、运营部、市场部等中高层管理者;课程大纲一、中国企业海外运营的背景分析1.1 一带一路国家战略1.2 中美贸易冲突1.3 中国市场经济的深化改革二、跨国经营的理论基础2.1 国际贸易理论 :重商主义、绝对优势成本说、相对优势成本说、新贸易主义理论2.2 国际投资理......
薪酬体系建设与管理 北京:2025年08月12日
模块一:人力资源管理模型人力资源模型与财务模型模块二:薪酬管理的位置1.首要的和关键的合同关系2.与其它人力资源管理工具结合模块三:薪酬管理工作目标1.建立薪酬设计制度2.建立合理的薪资管理制度3.合理支付薪酬4.进行成本测算5.分析企业竞争6.协调劳资关系模块四:薪酬管理工作准则模块五:薪资管理工作事项1.薪酬政策2......
招投标项目战略及战术技巧 北京:2025年06月23日
第一部分 招标的背景、流程和关键要素不了解招投标的流程和规律,就只能随波逐流的跟着项目的要求走,项目要什么我们提供什么,这在当前汽车行业供求关系的背景下、在当前国内关系营销模式的大背景下,很难有胜算的把我。流程和规律很多是法律强制的过程,很好的掌握,更方便我们采用恩威并重的战术技巧,以赢取胜利。一、采购一般流程二、采购......