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天津法律风险培训公开课

新劳动合同法下员工关系三大核心环节法律风险管控操作实务高级研讨班 北京:2017年03月08日

第一单元 入职-员工关系蜜月期的风险防范与应对一、用工模式的选择与确定是入职工作的第一步1、常见用工类型的特征及实质要求2、HR要认识的承包关系、代理关系、合作关系和实习关系3、用人单位在筹备期间、超期经营、提前解散以及挂靠过程中的员工关系如何管理?4、达到退休年龄但是养老缴费年限不够15年的员工如何管理?5、劳务派遣......

新形势下“互联网+”招标采购与公共资源交易平台对接及招投标采购法律风险与(PPP)项目操作实务专题培训班 北京:2017年03月10日

各地招投标行政主管部门、工程建设项目招投标、招投标中心、各级公管办、行政服务中心、交易中心、产权交易所、财政局、政府采购中心的相关人员;各单位从事招标采购、基建工程、纪检监察、财务、审计、法律等部门负责人和相关人员;招标代理、项目管理机构相关人员;培训内容(一)《整合建立统一的公共资源交易平台工作方案》解析1、 国务院......

岗位设计、绩效考核、薪酬管理及法律风险 北京:2017年03月10日

讲师授课、案例分析、小组讨论、角色演练、视频分享及游戏活动。培训目标:1.岗位设计、绩效考核、薪酬福利与劳动争议的解决方法;2.岗位设计、企业绩效考核中对劳动法律的技术性处理和运用;3.岗位设计、薪酬模式和和薪酬结构设计;4.薪酬争议的处理技巧。前 言:绩效考核与薪酬管理以及薪随岗变是企业管理的基础工作,也是劳动争议最......

新法下劳动用工管理与人力资源法律风险控制操作实务高级研讨班 北京:2017年03月13日

各单位分管劳动人事的领导、人力资源总监、人事经理、劳资经理、社会保险处、培训主管、招聘主管,企业法律顾问及负责劳动关系的相关部门人员;培训内容:第一部分:《劳动合同法修改决定》修改重点和具体内容权威解读1.《劳动合同法修改决定》焦点一、从事劳务派遣业务应具备什么资质?2.《劳动合同法修改决定》焦点二、劳务派遣岗位只能在......

《干部能力测评与发展》 上海:2017年01月22日

课前1月5日前1、填写人才调查表2、参加人才远程测评3、提交战略人才需求课中1月8日上午1、理解人才测评功能2、各干部分析自己测评结果,重新认知自己3、干部无领导小组讨论与行为测评1月8日下午1、无领导小组示范演练2、无领导小组示范演练点评(许峰及专业顾问团队全程参与指导)3、许峰专业顾问团队与部分客户高层做一对一人力......

如何当好班组长—TWI一线主管综合能力提升 上海:2017年03月30日

一线生产主管通过系统地学习与训练,可以至少得到以下四大收益:1、协助一线生产主管认清自己的角色、职责与职业发展方向,培养职业精神,打造职业化的一线管理团队;2、掌握核心管理技能,提升一线生产主管胜任岗位的综合素质与能力,让一线主管真正能做到在其位,能谋其职,充分发挥一线主管效能;3、掌握人员管理与团队打造技巧,稳定员工......

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廖晓老师

名课堂特聘讲师,权威战略转型专家,中国管理传播网等著名网站专栏专家,战略咨询首席顾问,《战略转型》作者,战略转型理论创始人; 美国威斯康辛大学、中山大学、对外经...

伍健康老师

*股权激励、财务管理专家,公司治理专家; *工商管理博士,英国成本行政会计师; *高级经营师、注册企业管理咨询师; 实战经历: 伍老师曾先后在中华会计师事务所、...