天津绩效考核培训

天津绩效考核培训公开课

彻底解决销售团队长期激励与绩效考核—使业务员自己想玩命干 北京：2025年06月21日

以成套政策制度为主体，用一系列手段达成长期激励1． 明晰人们玩命干的基本道理2． 了解控制人们不敢做坏事的思路3． 熟练运用 销售 政策和制度掌控全局4． 创造理想内部环境5． 研究企业文化、环境，研究当个好领导让企业中每个人各自发挥所长的同时，又互相帮助配合，成为名副其实的 销售 团队简单价值：如果我们的队伍中有一个......

企业绩效考核与薪酬体系设计 北京：2025年06月27日

绩效实战方案班——绩效制度、指标分解、绩效合同（2天）问卷a 绩效管理制度1、公司没有推行绩效，希望了解如何设计绩效制度2、公司有简单的绩效管理制度，但是操作行不强，想对绩效制度进行改进3、公司绩效只有年度考核，希望增加短期考核4、现在绩效都是高分，绩效流于形式5、绩效薪酬如何公司、部门、个人业......

绩效考核实战训练营 北京：2025年06月28日

想必您有以下诸多困惑：（1）公司发展面临瓶颈为什么突破不了？（2）公司员工为什么跟不上领导发展思路？（3）公司为什么招聘不到合适的员工？（4）公司骨干员工为什么流失严重？（5）公司很重视管理投入，阿米巴、积分制、OKR尝试了个遍，公司业绩依然没有起色？（6）绩效考核推行多年，为什么没有显著效果？实际上，以下问题在很多企......

低效不胜任员工绩效考核、调岗调薪、取证及解除十大法律问题及实务 北京：2025年07月04日

人力资源总经理、副总经理，人力资源总监、经理、员工关系经理等人力资源专业人士；企业法务及其他相关管理人员。课程大纲一、对于不胜任员工的概念界定1、绩效管理中的人力资源系统与法律系统2、绩效管理中的菩萨心肠与金刚手段3、违纪与失职的界分4、不胜任工作与客观情况变化的界分5、失职、不胜任、不符合录用条件的界分6、某销售人员......

巅峰对决——管理者全局思维与决策能力提升 广州：2025年08月09日

1、 通过沙盘培训提升管理者的决策能力和决策水平；2、 通过沙盘培训观察具有决策潜质的管理者；3、 提高学员团队协作、群体决策能力；4、 提升学员的全局观与系统化的思维，始终站在企业的角度进行有效决策。5、 提升学员对目标选择重要性的认识，培养学员精益求精、追求卓越的理念；6、 团队建设与管理：团队沟通、计划与执行、角......

职业经理的全面思维训练——创新思维训练 深圳：2025年07月17日

人的命运是由思维模式决定的。1976年生理学家史培利发现人的大脑根据功能的差异分为左右半脑，而左右半脑在思维过程中担负着不同的责任。左脑负责：语言、文字、数据、列表和逻辑等，右脑负责：图像、空间、色彩、情感和创造力等，当时该理论的诞生轰动世界，史培利因此获得诺贝尔奖。从此之后在上世纪70-80年代大量的科学家开始探索大......