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石家庄中层管理培训公开课

营销目标百分百执行 石家庄:2024年03月29日

企业管理人员、营销人员、营销管理人员课程收益:1、系统挖掘企业的整体产能,爆发每一环节的营销潜力,100%释放企业的营销潜能2、发掘每个业务人员的营销潜能,重新组织调配你的营销人力资源,现有的人力资源产能提升一倍3、制定目标时制定一个看得见、达得成的精准目标,分解目标时找到更多的产出源,目标分解到每个人、每一天、每条渠......

中层管理高级实战研修班 太原:2024年03月30日

第一章、管理的基本认知一、管理概论1.管理定义2.管理理论回顾3.管理的层次和技能*研讨:“问题猴子”管理*管人、管事、管人+管事?二、组织效能与角色认知1.企业目标和赢利模式2.组织的形成与结构划分3.管理者的定位与角色认知*人才的冰山素质模型*管理者的角色转换*活动演练:上中下三层互动第二章......

财务人向上管理及员工激励艺术 太原:2024年04月11日

【思维转变升级】解码企业与财务组织发展,明确自身角色定位【管理视野拓展】中高层“三赢“视角,实现向上向下双维度管理【解析向上管理】读懂向上管理的真实奥义,建立高效的 “默契合作“【有效激励艺术】学会如何了解下属需求,对症下药建设高品质团队【实战情景模拟】真实情景模拟实时应......

正能量与高效执行 太原:2024年05月18日

1、了解什么是健康、积极、乐观的心态;2、掌握正能量需要具备的六种心态;3、正能量的观念和心态对您的人生会有什么有益的帮助;4、正能量如何去影响您的家人及您的同事、朋友;5、在执行的过程当中,了解什么是真正的责任!;6、学会如何去为您的公司、家人和您自己去承担100%责任!7、学会承担责任将注定您的命运与众不同!授课方......

团队复制精英班(3天2晚) 北京:2024年02月23日

一、团队体验系统——剥洋葱(详细讲解,现场实操)1、体验团队的力量2、世界500强与中国民营企业最大的差距是什么;3、系统究竟是什么?4、团队体验123。二、企业文化系统———建道场 核心文化是:军队+家庭+学校(1)军队文化1、军队文化的核心意义是什么?;2......

团队执行力 北京:2024年02月23日

第一讲:商业人格-----执行的团队,内心的强大一、人格与商业为什么不行动?要看别人怎么做?为什么心情烦燥,因为不知道什么是对的?为什么不做结果,因为心中没有原则;为什么不责任,因为希望别人来承担,这就是商业人格的缺失,让我们执行不起来,让我们落后于优秀公司,没有独立的人格,没有内心的强大,就没有执行的基因。二、商业人......

团队激励与授权 北京:2024年02月23日

企业收益:1、为企业培养优秀的管理者,更好发挥领导作用,高效完成工作任务;2、激发员工的激情和创造力,形成团结向上、开拓进取的良好局面,有效提高工作质量和绩效;3、优化企业管理人才结构,提升企业管理绩效,增强企业核心竞争力。岗位收益:1、学习微软团队激励与授权MCD模型;2、掌握管理、沟通、授权三种激励方式,提升管理者......

从技术骨干走向优秀管理者 北京:2024年02月24日

适合从技术/业务走上管理岗位的管理者;【课程收益】完成从技术人员到管理者心态的转换;完成从技术人员到管理者角色的转换;养成技术经理必备的六大好习惯;掌握技术经理必备的四大基本功;【培训证书】学员将获得美国项目管理学会PMI注册培训机构培训证书,证书上将注明学员已获得14个培训学时的积分,再累计21个学时即可作为学员报考......

中层管理培训内训课程

打造高绩效团队特训课 主讲:刘老师

● 企业CEO● HR负责人● 高管团队【课程目的】● 让学员掌握高效团队核心基因密码,建立一种共同的语言和行动准则● 增强改善个人和组织绩效的愿望,并付诸于具体的行动● 提高管理人员能力,使他们擅长进行工作指示、目标制定、教练辅导、绩效评估、积极聆听、有效反馈和积极主动解决问题● 降低员工流失率和旷工率,提高员工保留......

构建以奋斗者为本的激励体系&海外队伍建设 主讲:解老师

1、理解why,激励为什么必须以奋斗者为本?2、掌握WHAT,什么是奋斗者,怎么做才是以奋斗者为本?3、掌握薪酬激励的基本原则和在中小企业的差异化应用3、正确理解非物质激励的价值4、掌握非物质激励的有效性5、学会灵活运用物质激励和非物质激励来激发队伍的活力6、海外本地员工管理的一些技巧【课程对象】CEO、COO、CFO......

铁军团队打造三板斧 主讲:孟老师

——想要练就真正的打造铁军团队,就从这堂课开始!困惑1【总找借口】目标总是打折扣,借口多、抱怨多、执行差,不敢担当……蜕变后【勇于担当】:团队瞬间找回激情和战斗力,对结果负责、不再找借口……困惑2【不敢担责】团队讲的多、做的少,奖罚不分明,......

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曾庆学老师

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