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如何开展企业文化建设 北京:2026年05月18日
公司董事长、总裁、人力资源副总、总监、主管,企业文化建设负责人,进行企业文化策划的专业人员等。课程大纲1.组织文化概论•组织文化的定义•企业文化的兴起和发展-日本经济崛起之谜-美国的文化觉醒-中国企业文化热•东西方传统思维的比较•组织文化的演变过程•人性研究的演变&bu......
企业文化全景图:基于战略和业务的企业文化建设 北京:2026年05月28日
1、理解企业文化与经营、战略、业务发展以及组织建设的关系及互动逻辑,发自内心地意识到文化建设的重要性,积极支持企业文化建设工作;2、理解企业文化的本质、功能与结构,理解使命、愿景、价值观、行为准则、经营管理原则、基本假设的内容与作用;3、熟悉企业文化澄清的方法、流程与核心操作要点;4、掌握制定切实有效的企业文化落地方案......
基于业务的组织文化诊断、澄清与落地 北京:2026年06月26日
一、正确认知企业文化:文化即业务,业务即文化1、企业文化是虚的吗?2、企业文化与经营业绩的关系3、案例解析:企业文化如何驱战略与业务发展?4、业务不同发展阶段企业文化的作用方式与快速扩张中的企业文化挑战(1)初创期 (2)成长期(3)成熟期 (4)衰退与变革期5、业务价值链与企业文化二、企业文化的本质:企业文化的内涵与......
互联网+时代企业文化建设与员工凝聚力训练营高级培训班 郑州:2026年06月25日
资源终会枯竭,唯有文化生生不息!文化犹如空气之如生命,随风潜入夜,润物细无声,无形胜有形,产生无组织的组织力量,激发员工自动自发的自组织行为。综观世界500强,没有哪一家企业不是因为具有卓越的企业文化而使基业长青?!微软、惠普、IBM、 GE、华为、联想、海尔等公司的核心竞争力都是源自其企业文化愿景与价值观所形成的无形......
企业文化落地10大通关与7大体系搭建 青岛:2026年04月24日
1.掌握企业文化落地的方法工具2.了解文化搭建有哪些套路和方法3.明白企业文化落地应该从哪入手课程亮点1.案例教学、互动教学、启发式教学2.翻转课堂激发学员互动分享工作经验3.通过答疑学员问题便于后续落地实施4.研讨+案例分享+头脑风暴参训对象中高层管理者、HRD、党政办公室,OC\OD、自媒体运营、管理人员课程大纲:......
玩转文化魔方——新闻采编自媒体大V培养与文化关键行为落地公开课暨海尔文化研学之旅 青岛:2026年05月15日
◆零距离感受 :来一场互联网下的感官刺激,看海尔文化变革不同寻常!◆互联网模式:切实感受互联网下的模式创新,企业不变不行!◆自驱动创新:对比企业找到自身文化问题,不自省更待何时!◆学海尔创业:看企业内部如何开展全员创客时代,让每个人成为自己的CEO◆自发现之旅:考察学习是一场发现之旅,借鉴标杆企业文化如何落地执行【行程......
企业文化赋能业务拆解与文化传播共创工作坊暨青岛海尔游学 青岛:2026年05月15日
第一讲:别扯虚的——为什么价值观必须“插手”业务?痛点自曝:你们公司的文化,是不是也成了文化的“自嗨”?业务部门觉得是负担?真相大白:看看那些倒下的巨头,往往不是输在战略,而是输在文化跟不上规模。第二讲:动真格的——手把手,......
价值理念转换为实际运作的企业文化建设 南京:2026年06月27日
总裁、总经理、副总经理、企业文化负责人、人力资源总监等企业中高层管理人员课程目标:1.了解企业文化与战略的关系,学习如何构建战略导向型的企业文化2.了解如何改变员工心态的方法技巧3.了解如何建立负责、合作的职业精神的方法技巧4.提升企业执行力文化,打造高效团队5.明确企业文化如何驱动企业快速持续发展6.从企业经营管理的......
企业文化培训内训课程
《企业文化建设》 主讲:娄老师
·企业高层决策者·企业中层管理者·人力资源管理者授课方式激情讲述,充分互动,现身说法,案例分析研讨,实战指导等。课程大纲第一部分:企业文化的内涵与实质1、“易经”对文化的表述2、企业文化定义3、对定义的进一步理解4、企业文化的内涵5、企业文化同心圆6、企......
打造”万众一心”的企业文化 主讲:王老师
如果我们把企业比喻成战车,总裁就是驾驭者,是指挥千军万马的领袖,那么,战略就是前进方向,机制就是一个轮子,是团队复制系统,文化是另外一个轮子,是团队的动力系统。团队是一群奔驰的骏马,用文化和机制的力量去进化和优化团队,优胜劣汰、适者生存,只有强大的团队,才可能有强大的公司。只有打造真正的企业文化,企业的利润才会倍增。1......
让文化故事像电影一样吸引人—如何写好文化故事的方法分享 主讲:史老师
1、了解故事与文化故事。2、掌握文化故事的功能与标准。3、掌握文化故事写作方法和五个核心动作。4、了解文化故事吸引人的写作手法与技巧。5、具备文化故事写作的基本能力。【课程特色】专业性:老师具备汉语言文学本科专业背景,并具有企业文化硕士学历背景,可以很好地将文化故事写作的基本框架、专业手法、文学技巧等转化为学员的文化故......
