石家庄职业生涯规划培训

石家庄职业生涯规划培训公开课

新员工职业素养与职业规划高级培训班 太原：2024年05月14日

——员工选择了一个企业，就是选择了一种生活；——企业选择了一个员工，就是选择了一种责任！职业生涯规划与及积极心态建立，对于员工开发自身潜力、开拓职业成长之路至关重要。对于企业而言，建立有序的职业生涯发展路径和继任者计划，更是人才战略的基石。新员工职业化训练营课程培训，旨在......

职业生涯规划实战训练 北京：2024年04月24日

本课程将使受训者了解并掌握个人职业生涯规划的流程和方法，帮助员工掌握职业生涯发展规律,科学规划人生,认识员工与企业之间的依存关系，提升员工工作的敬业精神和斗志。【课程对象】企业人力资源管理人员、对职业生涯规划感性兴趣的人员【课程大纲】1.职业生涯设计的缘起•欧洲对全球人力资源动态的调查•对职业忠诚对......

职业生涯规划高级研修班 北京：2024年05月31日

1、确定适合的职业目标和道路；2、让有限的职业资源增加效率和收益；3、增强对职业生涯的控制力和管理能力；4、帮助实现持久、高效、平衡的职业生涯。课程大纲:第一单元职业规划概述对职业生涯规划的正确认识自己应该才是自己职业生涯的主导者成功的职业生涯是TOP职业发展不是仅仅是职位的变化应是职业成熟度的提升职业的成熟是提高自己......

多维度的职业发展通道 北京：2024年06月29日

人才是决定企业未来竞争成败的核心要素。在中国传统的“本位”思想影响之下，人才在企业中的地位颇为尴尬。有先见之明的企业管理者已经意识到，重视人才的发展与可持续性已经是迫在眉睫的紧要任务。如何开拓其发展空间、明确其等级地位、给予其发展条件、转化其经验成果、强化其忠诚程度则正是本课程的核心所在。课程对......

新员工职业素养与职业规划高级培训班 郑州：2024年05月16日

企业新进员工、企业内高潜能员工、企业人力资源工作者等课程大纲：主题一：职业生涯规划的概念（What）•破冰游戏：小纸条、大智慧•职业发展的三个层次•职业的基本概念1.什么是职业2.人“cai”的真意——能力与态度3.职业素质模型：态度、观念、......

职业生涯体验（我是CEO） 上海：2024年05月31日

情境模拟训练游戏中，每十人做一间公司，公司内彼此是合作关系，对外则是不同公司的竞争关系，以同时模拟企业与产业环境，让参与者同时体验到对内的团结效率与对外速度绩效的重要性。游戏将人生最重要的筹码「时间」为基础，以时间完成「目标项目报告」来换取「绩效证明」 ，再透过绩效来换取证明自己的「职场职能与能力」，即是掌握住职涯上发......

新员工职业素养与职业规划高级培训班 福州：2024年05月18日

主题一：职业生涯规划的概念（What）•破冰游戏：小纸条、大智慧•职业发展的三个层次•职业的基本概念1.什么是职业2.人“cai”的真意——能力与态度3.职业素质模型：态度、观念、思维、知识、技能、方法4.课堂互动：钉子游戏•什么是......

互联网时代下的职业规划与个人品牌打造 深圳：2024年04月27日

引言：用新思维构建属于你的职业生涯聚焦职业生涯，解析职场思维稻盛和夫的成功方程式打造职业规划要知道5件事一、三大职业生涯阶段1、加添燃料，强势开局2、锚定甜蜜区，聚焦长板3、优化长尾，发挥持续影响力二、如何应对职场危机？规避职场风险？1、清醒客观的认识问题2、找出认知偏差3、职场危机是可以预见的4、“四个重......

职业生涯规划培训内训课程

做最好的自己——员工职业生涯规划 主讲：杨老师

● 自我认知：帮助员工明晰职业发展的路径，清晰定位，看到差距● 自我管理：帮助员工学会如何主动培养自己的核心竞争力，对自己成长负责● 自我驱动：帮助员工学会如何让自己有持续的工作动力，学会科学地调整工作状态课程特色：● 有独立的课程模型，课程结构系统● 理论与实操相结合，学员听得懂、用得上课程对象：新员工、入职3&md......

我的前程我做主-职业生涯管理 主讲：邹老师

第一模块： 自我职业生涯管理打造金牌员工，成就自我成功人生你是否是职场金牌员工？做金牌员工从职业生涯管理开始树立正确的职业生涯发展观第二模块： 职业生涯规划三步走认识自我明确职业方向和目标制定初步职业生涯规划方案第三模块：职场新手：走好第一步建筑职业化精神用正确的态度对待工作培养职场成熟情感尊重自我职业形象主动离职要谨......

科学规划职业生涯，与企业同发展 主讲：许老师

掌握职业生涯定义掌握如何制定职业生涯规划的具体方法掌握提升职业竞争力的方法培训大纲第一部份：职业心态和观念1、心态浮躁2、心态不正3、归罪于外第二部分：职业生涯规划与公司共同发展1、职业生涯的模式：案例讨论2、如何定位职业3、什么是内职业生涯4、什么是外职业生涯5、如何找到职业锚6、职业生涯的详细内容介绍7、制定个人职......

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