热门搜索关键字
北京招聘系统培训 上海内部培训师培训 广州培训体系培训 深圳素质模型培训 苏州薪酬体系培训 太原薪酬福利体系培训 济南胜任力模型培训 天津人员选拔培训 郑州岗位分析培训 青岛工作分析培训 西安薪酬福利培训 合肥平衡积分卡培训 南京人才招聘培训 武汉培训体系设计培训 银川STT培训 无锡PTT培训 南昌CIPTT培训 杭州KPI培训 沈阳BSC培训 长沙KPI+BSC培训石家庄企业培训师培训公开课
金牌企业培训师实战认证高级研修班 太原:2026年10月12日
第一讲:讲师的职业素养与职业发展培训的理念与本质1.培训的本质认知2.培训的ASK模型—培训究竟能解决哪些问题?3.培训角色的演变讨论:培训的真正本质讲师的职业素养1.讲师的角色观念 2.讲师的必备条件 3.讲师的威信建立4.讲师的自我修行 5.讲师的职业通道讨论:讲师的素质模型第二讲:讲师的6大核心能力课......
TTT企业培训师(Train The Trainer) 北京:2026年11月03日
本课程时长为2天。TTT是英文“Train The Trainer”的缩写,是一门培训师成长必修的经典课程。该课程将为企业培训师提供从理念到技能的全面训练,帮助您提高专业的培训技巧、让您能够:用更清晰、更专业的表达、讲解方式对您的培训课程进行诠释,让学员更容易理解讲师的思路;用更丰富的教学方式组......
企业培训师培训(TTT) 北京:2026年12月03日
优秀的培训师具备足够的培训理论、充分的与课程相关的知识以及表达、沟通、控制课堂的技能。特别是针对成人进行的企业培训,更需要培训师能充分理解成人教育的特点,设计出符合培训需求的高效培训课程内容。本课程结合世界先进的课程开发理念与方法,针对如何开发课程、如何演讲、如何控场等各个关键的环节,提出实用的方法与技巧,可帮助参加培......
TTT企业培训师课程开发与设计七项修炼 北京:2026年12月04日
1.运用需求访谈技术,提炼出课程的学习需求2.分解并撰写出本课程的标准学习目标3.提取学习目标背后的课程知识点并做级别划分4.运用结构化技术梳理课程内容逻辑和构建相关理论模型5.根据不同的学习内容匹配最佳的教学活动6.运用自然教学法设计出课程完整的教学传递流程7.设计与开发出一门基于本课程教学理论的标准课程,并制作出四......
向华为学习:饱和营销攻击的销售组织建设 上海:2026年11月21日
第一单元 销售中的问题1、为什么打不过竞争对手?2、销售中常见的问题(1)方法太少:销售方法太少,缺乏系统作战能力(2)支援不到位:没有统一思想,后勤保障、支援不到位(3)目标、计划做不好,听天由命(4)没有形成实践——总结的循环,无法形成螺旋式上升的良性改进(5)没有做好客户管理互动讨论1:你......
年度营销战略规划(OGSM) 深圳:2026年12月04日
总经理;市场总监;营销总监;品牌总监;品牌经理;产品管理人员;市场研究人员;课程提纲:第一章:年度营销战略规划(OGSM)一、品牌营销规划概述实战案例分享:宝洁C品牌十年品牌之路(市场第一如何实现)二、OGSM闭环战略模型解析1.找到正确的目的(Objective)2.设定可行的目标(Goal)3.制定优秀的策略(St......
