石家庄管理制度培训

石家庄管理制度培训公开课

社会保险法和新法下的人力资源管理制度设计与风险规避 北京：2018年05月17日

第1天一、《社会保险法》的基本框架及新规定新变化。二、基本养老保险新规定与旧法规定的异同及亮点分析1、基本养老金是否可以提前提取？2、个人死亡后个人帐户的余额是否可以继承？3、符合哪些条件的个人可以领取养老金？4、个人跨地区就业可以随个人转移，又是如何领取的？6、办理职工特殊工种提前退休时应注意哪些问题？7、因提前退休......

新法下的人力资源管理制度设计与风险规避 北京：2018年05月18日

《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国就业促进法》，已经自2008年1月1日起实施。《劳动争议调解与仲裁法》于2008年5月1日正式实施, 新法的实施对企业人力资源管理乃至企业全面经营管理将产生深远的影响。为了适用新劳动合同法的规定，规避人力资源管理风险，企业应重新更新与撰写本单位的劳动合同、员工手册、培训协议......

工程项目档案管理实务暨管理制度体系构建工作坊 北京：2018年05月19日

学习掌握知识管理理念，建立知识与工程项目档案管理的新思维，提高对现代工程项目档案管理的重要性和意义的认知，自觉纠偏，精益求精学习提升工程项目档案管理专业原理知识和修炼专业技能。掌握工程项目档案的科学专业分类、标识规范方法，研修如何结合企业知识管理和信息化管理的工程项目档案管理分类与国家规范标准解读，及与本公司管理需求实......

工时、加班、假期管理制度的建立与风险控制 北京：2018年06月28日

CEO、总裁、总经理、董事、人力资源总监、人力资源经理、法务负责人、专业人士等课程大纲：一、工时制度1.标准工时制度的基本规定；2.综合计算工时制度的工时测算；3.不定时工时制度的使用技巧；4.特殊工时对加班管理的要求；二、加班管理1. 企业加班程序和加班时间控制；2.加班工资基数的确定方式和计算；3. 值班和加班的认......

产品线运作管理实务培训 北京：2018年06月08日

在企业经营管理过程中，随着企业规模壮大，想按产品线管理模式经营管理公司，但会遇到以下问题，本课程也主要是解决经营过程中存在的以下问题：1)企业规模扩大时，公司如何设置产品线，产品线内部管理和公司管理是什么关系？2)产品线内部组织结构如何设计，产品线组织和公司其它职能部门组织有什么关系？3)公司按产品线组织模式设计，又会......

惠普人才之道——企业核心人才管理秘笈 北京：2018年06月01日

如何制订人力资本规划为公司新战略的实施源源不断提供数量和质量相匹配的骨干人才？如何通过制订优才绩效计划、发展计划、挽留计划为战略及人力资源策略提供保驾护航？如何甄选优才并通过对优才群体提供个性化管理策略以促进卓越的绩效表现？如何帮助非人力资源经理掌握“三子模型”在自己的团队有效区分骨干人才和非骨......