上海招聘技巧培训

上海招聘技巧培训公开课

高效招聘与面试技巧上海：2026年10月29日

各级人力资源管理从业人员、各用人部门管理人员、以及其他需要参与人才选拔的各类人员课程目标1、掌握结构化面试的提问和倾听技巧；2、把握面试中的细微信息，判断候选人是否符合要求；3、掌握科学的评估方法，准确判断求职者的综合素质；4、掌握设计专业招聘面试流程的工作方法，让面试工作更加高效流畅；5、掌握实用的人才测评专业技术，......

金牌面试官-高效招聘与精准面试法上海：2026年10月29日

在当今世界，一个不争的事实是：哪家企业拥有一流的人才，它就会有一流的产品，也就能在竞争激励的市场中立于不败之地。是"没有人"还是"没有合适的人"，我们该如何具有"慧眼"？招聘与面试作为企业人力资源竞争的第一步，对企业的长远发展有着举足轻重的作用。系统掌握招聘与......

金牌面试官：高效招聘与面试技巧上海：2026年11月04日

1、优化招聘面试流程。2、全面提升面试官素质能力；3、全面提升组织人力资源招聘录用的精准度。4、深度掌握认识一个真正的他人，破解识人难题。5、提升人岗匹配度，提升团队绩效。6、减少选人决策风险。课程特色：1.双视角融合，实战性强课程内容同时兼顾HR的专业视角和业务管理者的需求视角，所有案例和练习均来源于企业真实场景，确......

向腾讯学习：人才招聘体系构建上海：2026年11月06日

1.希望快速学会「识人方法」的职场人2.希望系统提升企业招聘总能力的管理者3.希望帮助企业「多快好省」做好招聘工作的HR4.希望能拓宽渠道、挖到核心人才的企业中高管课程大纲第一部分：招聘管理者角色的重新定位1、HR们必须了解的现实：业务部门角度如何看待HR工作？2、为什么很多世界500强公司人力部门不叫HR？3、四角色......

管理者做面试官上海：2026年11月06日

龙湖前HRD房晟陶曾说“人才是选拔出来的，不是培养出来的”。企业如果招错了人，对整个经营将是灾难性的。譬如龙湖如果招错一个分总，损失至少是千万级别的。这就要求作为管理者要具备一双慧眼，学会精准甄选人才和组建团队。【课程收益】：教你学会以下技能：简历的判断STAR模型倾听和追问技巧如何深挖学生的求......

有效招聘与甄选技能实战训练上海：2026年11月06日

企业总经理、各部门直线经理、人力资源经理、招聘经理及工作中经常需要选育人才的同事。课程背景：如何成为一名合格的伯乐，慧眼识人相中真正的人才，就是该课程所要解决的核心问题。课程分为三大部分：招聘管理实战、人才选拔工具和专业面试技巧。工欲善其事，必先利其器。课程从企业人力资源的关键——招聘管理入手，......

《校园招聘与面试技巧》上海：2026年11月06日

1.了解大学生他们是谁？他们的性格特质和思维方式是什么样的？如何正确理解他们的价值观和行为方式2.明确我们要选什么我们的价值观和企业文化职位所在团队的分析职位本身的分析 (知识，技能，动机，个人特质，自我认知)建立清晰的选评要点表3.如何选选才的方法类型各种方法的应用和优劣势分析如何有效设计问题如何有效地追问来保证挖掘......

HR与用人部门共赢——跨部门招聘上海：2026年11月06日

人力资源从业人员、用人部门面试官课程收益:1.树立招聘项目的合作伙伴共赢理念2.明确招聘项目涉及各方所扮演的角色和职责3.提高招聘项目中的沟通技能与合作技巧培训颁发证书:上海服务外包人才培训证书课程大纲:第一章人才市场充满竞争和挑战第二章招聘对于企业的影响究竟有多大？第三章成功的招聘与失败的招聘1. 界定一次成功......

招聘技巧培训内训课程

超级面试官——读心选才精准面试法主讲：李老师

根据哈佛商学院的权威调研数据表明，错误雇佣一名员工，给企业带来的潜在损失是该名员工年薪的3到10倍。而企业若能直接聘用到合适且优秀的员工，会为企业带来可观的经济利益，即达到现有生产力水平的6%到20%。特别对中小型企业来说，人员甄选的成功与否更是盈利或亏损的关键。可见，在这个人才时代，减少人才甄选误差、实现精准招聘，是......

2021新经济局势下的职业新选择——创说会主讲：墨老师

随着大经济环境的变化，中国整个经济增长的逻辑也发生了巨大的变化，行业、职业、城市、资产等所有财富路径都面临着分叉路口。传统行业中越来越多的从业人员遇到了共性的发展瓶颈，比如被人工智能取代、晋升通道狭窄、收入提升较难、个人成长空间受限等等，事业发展障碍已经越来越凸显。步入2021年，工作该怎么选择？哪些职业会异军突起？哪......

猎鹰式招聘与结构化面试技巧主讲：郑老师

人才素质决定组织的竞争力！今天的人才竞争力决定了企业明天的产品竞争力！自古至今，人们无不爱才如命、求贤若渴，涌现出诸如三顾茅庐、周公吐哺、千金买马骨等众多感人至深的故事。当代企业家柳传志、任正非、董明珠、张瑞敏、张勇等都曾谈论企业如何招聘优秀人才。如何吸引优秀人才加盟是当代许多企业面临的难题，也是本课程谈论的重点。管理......

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